Skriftlig fremsættelse (28. februar
2023)
Beskæftigelsesministeren (Ane
Halsboe-Jørgensen):
Herved tillader jeg mig for Folketinget at
fremsætte:
Forslag til lov om ændring af lov om
arbejdsmiljø i Grønland (Psykisk arbejdsmiljø,
virksomheders samarbejde om sikkerhed og sundhed, styrkelse af krav
til arbejdspladsvurdering, udvidelse af Arbejdstilsynets
reaktionsmuligheder, indsamling, behandling og videregivelse af
data, aftaleforløb med virksomhederne, forhøjet
bødeniveau m.v.)
(Lovforslag nr. L 52)
Den grønlandske
arbejdsmiljølov er fra 1986 og har senest gennemgået
en større ajourføring i 2005.
Arbejdsmiljøloven i Grønland svarer i sin opbygning
og indhold, stort set til den danske arbejdsmiljølov.
Arbejdsmiljøloven i Grønland er dog udarbejdet med
relevante tilpasninger, så den svarer til det
grønlandske arbejdsmarked.
En ajourføring af loven har
været drøftet igennem årene, men arbejdet har
afventet Selvstyrets stillingtagen til, om
arbejdsmiljøområdet skulle hjemtages. Disse
overvejelser er endnu ikke afsluttet, men da den danske
arbejdsmiljølov siden 2005 er ændret flere gange,
udtrykte den grønlandske minister for arbejdsmarked i 2019
over for den daværende beskæftigelsesminister
ønske om, at revisionen af loven blev påbegyndt.
Regeringen er derfor glad for at kunne
meddele, at der med det indeværende lovforslag lægges
op til, at den grønlandske arbejdsmiljølov kommer
på niveau med den danske.
De væsentligste ændringer i
lovforslaget omfatter:
- Et styrket fokus på psykisk
arbejdsmiljø, herunder arbejdsrelateret vold uden for
arbejdstid, ved at det nu tydeligt kommer til at fremgå, at
psykisk arbejdsmiljø også er omfattet af loven.
- Modernisering og effektivisering af
virksomhedens samarbejde om sikkerhed og sundhed, ved at reglerne
kommer på niveau med de danske regler.
- Styrkelse af kravene til virksomhedens
arbejdspladsvurdering (APV).
- Udvidelse af Arbejdstilsynets
reaktionsmuligheder, herunder indførelse af mulighed for at
virksomheder kan indgå aftaleforløb med
Arbejdstilsynet.
- Hjemmel til indsamling, behandling og
videregivelse af data fra og til andre myndigheder.
- Forhøjet bødeniveau ved
skærpende og særligt skærpende
omstændigheder.
Inatsisartut har på
efterårssamlingen 2022 tilsluttet sig lovforslaget uden
bemærkninger.
Idet jeg i øvrigt henviser til
lovforslaget og bemærkninger hertil, skal jeg anbefale
lovforslaget til Folketingets velvillige behandling.