Beskæftigelsesudvalget (BEU) Alm. del

Samling: 2019-20

Spørgsmål 40

Vil ministeren redegøre for reglerne i sygedagpengelovens § 56 i forhold til indgåelse af såkaldte § 56 aftaler mellem arbejdsgiver og lønmodtager i forbindelse med langvarig sygdom? Indgår § 56 fraværsdage opgørelsen af den såkaldte 120-dages-regel (funktionærlovens § 5, stk. 2), om at en arbejdsgiver kan opsige en funktionær med en måneds varsel efter 120 dages sygdom og kan arbejdsgivere få refusion for halve sygedage, hvis der er indgået en §56 aftale?
Af: Ulla Tørnæs (V)
Til: beskæftigelsesminister Peter Hummelgaard (S)
Dato: 31-10-2019
Status: Endeligt besvaret
Emne: sygefravær og sygedagpenge
Dokumentdato: 21-11-2019
Modtaget: 21-11-2019
Omdelt: 21-11-2019

BEU alm. del - svar på spm. 40 om reglerne i sygedagpengelovens § 56 i forhold til indgåelse af såkaldte § 56 aftaler i forbindelse med langvarig sygdom, fra beskæftigelsesministeren

Svar BEU 40 (pdf-version)
Html-version
Dokumentdato: 31-10-2019
Modtaget: 31-10-2019
Omdelt: 31-10-2019

Spm. om reglerne i sygedagpengelovens § 56 i forhold til indgåelse af såkaldte § 56 aftaler i forbindelse med langvarig sygdom, til beskæftigelsesministeren

Udvalgsspørgsmål (pdf-version)
Html-version