Beskæftigelsesudvalget (BEU) Alm. del

Samling: 2013-14

Spørgsmål 267

Det har vist sig, at de nye regler for arbejdsmiljøorganisation medfører, at det alene er arbejdsgivere, som kan beslutte hvor mange arbejdsmiljørepræsentanter en landsdækkende virksomhed har, dog efter drøftelse med ansatte og arbejdsledere. Manglen på konkrete regler på området, kan betyde, at Arbejdstilsynet har svært ved at give påbud på området. og at de ansattes indflydelse og medvirken på arbejdsmiljøområdet er svækket. Vil ministeren tage initiativ til at orientere Arbejdstilsynet konkret om, hvornår der kan gives påbud på området?
Af: Jørgen Arbo-Bæhr (EL)
Til: beskæftigelsesminister Mette Frederiksen (S)
Dato: 18-03-2014
Status: Endeligt besvaret
Emne: arbejdsmarkedspolitik og beskæftigelsesindsats, arbejdsmiljø og arbejdsskader

Endeligt svar

Dokumentdato: 14-04-2014
Modtaget: 14-04-2014
Omdelt: 14-04-2014

BEU alm. del - svar på spm. 267 om ministeren vil tage initiativ til at orientere Arbejdstilsynet om, hvornår der kan gives påbud på arbejdsmiljøområdet, fra beskæftigelsesministeren

BEU 267-svar (pdf-version)
Html-version

Udvalgsspørgsmål

Dokumentdato: 18-03-2014
Modtaget: 18-03-2014
Omdelt: 18-03-2014

Spm. om ministeren vil tage initiativ til at orientere Arbejdstilsynet om, hvornår der kan gives påbud på arbejdsmiljøområdet, til beskæftigelsesministeren

Udvalgsspørgsmål (pdf-version)
Html-version