EnergiWatch har i en artikelserie gennemgået en række tilsynsrapporter fra danske olie- og gasplatforme foretaget af Arbejdstilsynet. I tilsynsrapporterne tegner der sig et billede af en industri, som de senere år har været plaget af højt stressniveau, udskamning af ansatte, sikkerhedsproblemer, overvågning og mobning. Der henvises bl.a. til artiklen ”Stress, usikkerhed og udskamning i Nordsøen: ”Jeg kan ikke huske, at jeg har hørt noget lignende”” bragt på EnergiWatch.dk den 19. december 2022.” Hvad vil ministeren gøre for at håndtere de problemer med dårligt arbejdsmiljø på boreplatforme, der i sidste ende kan føre til alvorlige ulykker og i værste fald tab af liv? Mener ministeren, at problemerne udstiller systemets magtesløshed, når en arbejdsgiver ikke kan eller vil et ordentligt samarbejde om arbejdsmiljø? Vil ministeren ydermere forholde sig til, at forskning viser, at netop nedgørelse, mobning og chikane kan medføre store konsekvenser for det enkelte menneske samt at mobning og chikane kan medføre en overhyppighed af selvmord?
Dato: 07-02-2023
Status: Tilbagetaget
Emne:
arbejdsmiljø og arbejdsskader