Folketingets Forsvarsudvalg
Christiansborg
Medlem af Folketinget Morten Messerschmidt (MFU) har den 21. juni
2022 stillet følgende spørgsmål nr. 269, som hermed besvares.
Spørgsmål nr. 269:
Vil ministeren redegøre for bemandingsprocenten af de normerede stil-
linger i Reserven og endvidere redegøre for, hvordan ministeren agter
at bemande resten af de normerede stillinger?
Dato:
Enhed:
Sagsnr.:
Dok.nr.:
Bilag:
22. september 2022
TVS
2022/005075
412496
Ingen
Forsvarsministeriet
Holmens Kanal 9
1060 København K
Tlf.: +45 7281 0000
Fax: +45 7281 0300
E-mail: [email protected]
www.fmn.dk
Svar:
Til brug for besvarelsen er der indhentet følgende bidrag fra Forsvars-
ministeriets Personalestyrelse:
”Forsvaret
har ikke en fast normeret reservestruktur. Den nuværende
styringsmodel inkluderer decentral lønsumsstyring, hvorved den enkel-
te myndighedschef inden for visse rammer og direktiver selv kan sam-
mensætte sin organisation, herunder også i forhold til Reserven.”
Ovenstående gælder for stillinger i Reserven generelt. Hvad angår stil-
linger for reservister i Hjemmeværnet, er der indhentet følgende bidrag
fra Hjemmeværnskommandoen:
”Bemandingsprocenten
af Totalforsvarsstyrkens stillinger for reservister
er pr. 1. juli 2022 på 45,4%. Bemandingsprocenten af stillingerne i
Hjemmeværnets øvrige struktur for reservister er pr. 1. juli 2022 på
35,2%.
Antallet af normerede stillinger, der planlægges bemandet med reser-
ven med udgangen af 2024, er lagt til grund for beregningen af den
aktuelle bemandingsprocent af Totalforsvarsstyrkens stillinger.
Den videre bemanding af de normerede stillinger er i lighed med be-
manding af Totalforsvarsstyrken udfordret grundet det umiddelbare
rekrutteringsgrundlag for personel af reserven. Stillingerne for personel
af reserven til føringskadrerne i Totalforsvarsstyrken er allerede priori-
teret over øvrige ansættelser i reservestrukturen, hvorfor bemanding af
disse stillinger er udfordret.
Side 1 af 2