Erhvervsudvalget (ERU) Alm. del

Samling: 2020-21

Spørgsmål 215

Er det korrekt, at virksomheder skal se bort fra dansk ansættelsesret og bede deres medarbejdere gå ned i løn med tilbagevirkende kraft for at kunne få kompensation fra kompensationsordningen for aflyste arrangementer?
Af: Anne Honoré Østergaard (V)
Til: erhvervsminister Simon Kollerup (S)
Dato: 13-01-2021
Status: Endeligt besvaret
Emne: erhvervsdrivende virksomhed

Endeligt svar

Dokumentdato: 10-02-2021
Modtaget: 10-02-2021
Omdelt: 10-02-2021

ERU alm. del - svar på spm. 215 om det er korrekt, at virksomheder skal se bort fra dansk ansættelsesret og bede deres medarbejdere gå ned i løn med tilbagevirkende kraft for at kunne få kompensation fra kompensationsordningen for aflyste arrangementer, fra erhvervsministeren

ERU alm. del - svar på spm. 215 (pdf-version)
Html-version

Udvalgsspørgsmål

Dokumentdato: 13-01-2021
Modtaget: 13-01-2021
Omdelt: 13-01-2021

Spm., om det er korrekt, at virksomheder skal se bort fra dansk ansættelsesret og bede deres medarbejdere gå ned i løn med tilbagevirkende kraft for at kunne få kompensation fra kompensationsordningen for aflyste arrangementer, til erhvervsministeren

Udvalgsspørgsmål (pdf-version)
Html-version