|
MFU spm. om ministeren kan bekræfte, at den virksomhed/forening/nærtstående, som borgeren har indgået aftale med i henhold, og som efter lovens bestemmelser ”er arbejdsgiver” for de ansatte handicaphjælpere, som arbejdsgiver er ansvarlig for overholdelse af arbejdsmiljølovens bestemmelser, selvom den daglige arbejdsledelse varetages af borgeren selv, til ministeren for børn, ligestilling, integration og sociale forhold
|