Efter afstemningen i Folketinget ved 2.
behandling den 17. december 2012
Forslag
til
Lov om ændring af lov om
Forebyggelsesfonden
(Ændring og udvidelse af fondens
formål m.v.)
§ 1
I lov nr. 87 af 30. januar 2007 om
Forebyggelsesfonden, som ændret ved lov nr. 345 af 5. maj
2009 og lov nr. 430 af 28. april 2010, foretages følgende
ændringer:
1.
Lovens titel affattes
således:
»Lov om Fonden for Forebyggelse og
Fastholdelse«.
2.
Overskriften til kapitel 1 affattes
således:
»Kapitel 1
Fondens formål«.
3. §
1 affattes således:
Ȥ
1. Fonden for Forebyggelse og Fastholdelse er et
uafhængigt organ inden for den statslige
forvaltning.«
4. §
2 affattes således:
Ȥ
2. Fondens midler anvendes til formålene forebyggelse,
fastholdelse og inklusion på arbejdsmarkedet.«
5. §
3 affattes således:
Ȥ 3. Der kan ydes
støtte til følgende indsatser:
1) Indsatser, der
forebygger fysisk og psykisk nedslidning og arbejdsulykker og
erhvervssygdomme.
2) Indsatser, der
bidrager til at fastholde seniorer samt medarbejdere med nedsat
arbejdsevne eller bidrager til hurtig tilbagevenden til
arbejdsmarkedet efter sygdom.
3) Indsatser, der
bidrager til inklusion på arbejdsmarkedet.
Stk. 2.
Beskæftigelsesministeren fastsætter rammer for eller
regler om fordeling, anvendelse og prioritering af fondens midler
og fordeling og prioritering af fondens opgaver.«
6. §
4 ophæves.
7. § 4
a ophæves.
8. I
§ 5 ændres
»projekter« til: »indsatser«.
9. § 5
a ophæves.
10. §
6 ophæves.
11. §
8 affattes således:
Ȥ
8. Fonden afholder de nødvendige udgifter til
sekretariatsbetjening og øvrige administrative udgifter samt
eventuelle udgifter til honorering af bestyrelsens formand og
medlemmer.«
12. §
10 affattes således:
Ȥ 10. Bestyrelsen for
Fonden for Forebyggelse og Fastholdelse udpeges af
beskæftigelsesministeren og består af 1 formand og
følgende andre medlemmer:
1) 1 medlem
indstillet af Landsorganisationen i Danmark og 1 medlem fra et
medlemsforbund efter indstilling fra Landsorganisationen i
Danmark.
2) 1 medlem
indstillet af FTF (Funktionærernes og Tjenestemændenes
Fællesråd).
3) 1 medlem
indstillet af Akademikernes Centralorganisation.
4) 1 medlem
indstillet af Dansk Arbejdsgiverforening.
5) 1 medlem
indstillet af Lederne.
6) 1 medlem
indstillet af Danske Regioner.
7) 1 medlem
indstillet af KL (Kommunernes Landsforening).
8) 1 medlem
indstillet af Danske Handicaporganisationer.
Stk. 2.
Beskæftigelsesministeren udpeger tilforordnede til
bestyrelsen. De tilforordnede har ikke stemmeret.
Stk. 3.
Beskæftigelsesministeren udpeger bestyrelsens medlemmer og
formand for en periode af op til 4 år. Bestyrelsens medlemmer
og formand kan genudpeges. Hvis formanden eller et medlem af
bestyrelsen udtræder af bestyrelsen før udløbet
af perioden, jf. 1. pkt., kan beskæftigelsesministeren udpege
en afløser for den resterende del af perioden.
Stk. 4. Bestyrelsen
udarbejder en forretningsorden, som skal godkendes af
beskæftigelsesministeren.«
13. §§ 11 og 12 ophæves.
14. §
13 affattes således:
Ȥ
13. Bestyrelsen er beslutningsdygtig, når mindst
halvdelen af medlemmerne er til stede.
Stk. 2. Alle
beslutninger i bestyrelsen træffes ved simpelt flertal blandt
de fremmødte. I tilfælde af stemmelighed er formandens
stemme afgørende.
Stk. 3. Bestyrelsen kan
bemyndige formanden og sekretariatet til at træffe
afgørelser på bestyrelsens vegne i et nærmere
bestemt omfang.«
15. §
14 affattes således:
Ȥ
14. Bestyrelsen kan udmelde særlige
indsatsområder inden for rammerne af de midler, som fonden
administrerer i medfør af regler eller rammer fastsat efter
§ 3, stk. 2.
Stk. 2. Bestyrelsen
udarbejder en årlig beretning, som offentliggøres
senest den 1. maj.
Stk. 3. Bestyrelsen skal
tillige på anden vis udbrede kendskabet til fondens virke og
resultatet af de indsatser, aktiviteter, projekter m.v., som fonden
har tildelt midler.
Stk. 4. Bestyrelsen
fastsætter kriterier for tildeling af de midler, som fonden
administrerer, og bevilger på baggrund af kriterierne
støtte efter ansøgning.«
16. §
15 ophæves.
17. §
16 affattes således:
Ȥ
16. I forbindelse med varetagelsen af sine opgaver kan
bestyrelsen rådføre sig med relevante myndigheder og
eksperter.«
18. §§ 17-19 ophæves.
19.
Overskriften før § 20 ophæves.
20. §§ 20-22 ophæves.
21. I
§ 23 udgår »og i de
faglige rådgivende udvalg«.
22. §
24 affattes således:
Ȥ 24. Sekretariatet
fastsætter retningslinjer om ansøgningers indhold og
form samt retningslinjer for udbetalinger.
Stk. 2. Sekretariatet
påser, at de fastsatte retningslinjer er overholdt.
Ansøgninger og tilbud, der ikke opfylder formkravene,
afvises af sekretariatet.
Stk. 3. Sekretariatet
giver tilsagn om støtte til godkendte ansøgninger og
forestår udbetaling af støtte.«
23.
Efter § 24 indsættes:
»Kapitel 4 a
§ 24 a.
Direktøren for Fonden for Forebyggelse og Fastholdelse kan
indhente oplysninger til brug for administrationen af denne lov fra
lønmodtagere og arbejdsgivere og disses organisationer,
andre offentlige myndigheder, arbejdsløshedskasser,
Lønmodtagernes Garantifond og Arbejdsmarkedets
Tillægspension
1) om konkret
angivne personers ansættelse hos en arbejdsgiver,
2) om, hos hvilke
arbejdsgivere en konkret angivet person har været ansat,
3) om, i hvilke
perioder en konkret angivet person har holdt ferie,
4) om,
hvornår en konkret angivet person er ophørt hos en
arbejdsgiver,
5) om, i hvilken
periode og i hvilket omfang en konkret angivet person har
været beskæftiget,
6) om, hvilken
løn der er udbetalt til en konkret angivet person,
7) om, hvilke
offentlige ydelser der er udbetalt til en konkret angivet person,
og
8) om meddelelser
af betydning for udbetaling og kontrol med udbetalinger fra
fonden.
Stk. 2.
Direktøren for Fonden for Forebyggelse og Fastholdelse kan
til brug for administrationen af denne lov få terminaladgang
til oplysninger i indkomstregisteret, jf. § 7 i lov om et
indkomstregister, og til oplysninger i Det Fælles
Datagrundlag, jf. lov om ansvaret for og styringen af den aktive
beskæftigelsesindsats.
Stk. 3. Stk. 2 omfatter
alle oplysninger om indkomst, løn- og
ansættelsesperiode, ansættelsesbetingelser og ferie
m.v. til brug for udbetalings- og kontrolopgaver, herunder
oplysninger om identiteten af henholdsvis arbejdsgiver og
lønmodtager. Der kan ske samkøring og sammenstilling
af oplysninger for at kontrollere, at udbetalinger fra fonden sker
i henhold til loven og regler, der er udstedt i medfør af
loven.
Stk. 4.
Beskæftigelsesministeren fastsætter, i det omfang det
er påkrævet, regler om indhentning af oplysninger efter
denne bestemmelse.«
24.
Overskriften før § 25 ophæves.
25. §§ 25-30 ophæves.
26. § 31,
stk. 1, affattes således:
»Sekretariatet fører tilsyn
med anvendelsen af de midler, fonden administrerer og
bevilger.«
27. I
§ 34, stk. 2, ændres
»§ 30, stk. 1« til: »§ 24, stk.
2«.
§ 2
Stk. 1. Loven
træder i kraft den 1. januar 2013, jf. dog stk. 2.
Stk. 2.
Beskæftigelsesministeren fastsætter tidspunktet for
ikrafttræden af denne lovs § 1, nr. 5, 6, 9 og 22, og
§ 14, stk. 4, i lov om Fonden for Forebyggelse og Fastholdelse
som affattet ved denne lovs § 1, nr. 15.