Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering
Vermundsgade 38
2100 København Ø
D. 25/10 2024
Høringssvar til lovforslag om præcisering af kortvarige udlandsophold,
afskaffelse af skærpet rådighedssanktion for aktivitetsparate mv.
Direktørgruppen i 6-bynetværket på beskæftigelsesområdet tillader sig at fremsende
nedenstående overvejelser om afskaffelse af skærpet rådighedssanktion for
aktivitetsparate. Vi håber, at overvejelserne kan medvirke til at give inspiration til at
justere lovforslaget som følge af de potentielle konsekvenser, en afskaffelse af den
skærpede rådighedssanktion overfor aktivitetsparate, vil medføre.
6-bynetværket anerkender, at den skærpede rådighedssanktion indeholder komplekse
regler og mange proceskrav - og som følge heraf kan være udfordrende for
kommunerne at administrere. På denne baggrund anerkender vi, at den skærpede
rådighedssanktion afskaffes overfor aktivitetsparate borgere.
Ved afskaffelse af den skærpede rådighedssanktion medfører det imidlertid
uhensigtsmæssige konsekvenser overfor både den aktivitetsparate borger og
kommunen. I det følgende vil vi udfolde dette med henblik på, at lovgiver bliver
opmærksom på, at der er brug for, at lovgivningen støtter op om, at jobcentrene ikke
har borgere tilknyttet, som i længere perioder – årevis – er uden kontakt med
jobcenteret.
Anbefaling
6-bynetværket anbefaler konkret, at der indføres en ”lukkebestemmelse”, hvor
borgere, som ikke har modtaget ydelse i en længere periode fx 1, 2 eller 3 hele
kalendermåneder, får bragt hjælpen til ophør med hjemmel i lov om socialpolitik § 11.
Kommunen vil da kunne vurdere, at borgeren ikke længere opfylder betingelserne for
at modtage hjælpen, da vedkommende så må antages at være selvforsørgende.
Det kan eventuelt overvejes, om der vil være behov for at indføre en bestemmelse om
udvidet partshøring for aktivitetsparate ved indførelse af en ”lukkebestemmelse”.
Kommunerne har brug for en hjemmel til at ophøre hjælpen til de borgere, som ikke
modtager ydelse på grund af en igangværende løbende periodesanktion.