Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Victoria Velasquez (EL)
Beskæftigelsesministeriet
Holmens Kanal 20
1060 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
CVR 10172748
J.nr. 2025 - 1825/2025
–
622
26. februar 2025
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 29. januar 2025 stillet følgende spørgsmål nr.
200 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Victoria
Velasquez (Enhedslisten).
Spørgsmål nr. 200:
”Ifølge
svar på Spørgsmål nr. S 210 (folketingsåret 2024-25) svarer beskæftigelses-
ministeren at ”ATP har i deres politik for bæredygtighed beskrevet, at de ikke inve-
sterer i virksomheder, som bryder regler fastsat af nationale myndigheder eller in-
ternationale organisationer, som Danmark har tiltrådt.” I forlængelse af dette bedes
ministeren svare på, om ministeren ikke har et ansvar for at sikre at Finanstilsynet
følger op på, om ATPs formueforvaltning sker i overensstemmelse med et forsig-
tighedsprincip, når der er risiko for brud på menneskerettighederne?”
Svar:
Det er ATP’s
ledelse, som omfatter bestyrelsen, repræsentantskabet og direktøren,
der har ansvar for institutionens investeringer, herunder hvordan pensionsformuen
forvaltes. ATP’s ledelse skal sikre, at ATP opererer inden for de rammer, som Fol-
ketinget har besluttet. Jeg har derfor indhentet følgende bidrag fra ATP:
”Prudent
person-princippet (forsigtighedsprincippet) i ATP-lovens § 26, stk. 1, for-
pligter ATP til at investere sine aktiver på en måde, der bedst varetager medlem-
mernes interesser. Ansvaret for ATP’s investeringer er i henhold til ATP-loven
pla-
ceret hos ATP’s ledelse, som skal sikre overholdelse af både prudent personprin-
cippet og anden gældende lovgivning. Hvis en virksomhed overtræder regler fast-
sat af nationale myndigheder eller internationale organisationer, som Danmark har
tiltrådt, vil ATP handle i overensstemmelse med bestyrelsens politikker og respek-
tere eventuelle lovbestemte sanktioner mod virksomheden.
Finanstilsynet fører tilsyn med ATP’s finansielle forhold, herunder om ATP’s inve-
steringer sker i overensstemmelse med prudent person-princippet og øvrig gæl-
dende lovgivning. Tilsynet modtager løbende finansielle oplysninger og årlige rap-
porter fra ATP. På baggrund af disse indberetninger samt inspektioner vurderer Fi-
nanstilsynet ATP’s forhold og udarbejder en årlig beretning til Beskæftigelsesmini-
steren om tilsynet med ATP. Hvis ATP overtræder prudent person-princippet eller
anden lovgivning, har Finanstilsynet forskellige reaktionsmuligheder. Ved anven-
delse af disse orienteres Beskæftigelsesministeriet direkte, og reaktionerne vil
fremgå af den årlige beretning.”