Uddannelses- og Forskningsudvalget 2024-25
UFU Alm.del Bilag 35
Offentligt
2947319_0001.png
Åben høring om
Kandidatudvalgets arbejde
og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Torsdag den 28. november 2024 kl. 12.30-15.00 i Landstingssalen
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0002.png
Velkomst v. Katrine Robsøe (RV)
Formand, Uddannelses- og forskningsudvalget
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0003.png
Session 1:
De studerendes og rektorernes syn på
Kandidatudvalgets konklusioner
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0004.png
Esben Bjørn Salmonsen og
Lauge Lunding Bach
Forperson og uddannelsespolitisk næstforperson,
Danske Studerendes Fællesråd
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0005.png
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0006.png
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0007.png
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0008.png
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0009.png
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0010.png
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0011.png
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0012.png
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0013.png
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0014.png
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0015.png
Jens Ringsmose
Rektor ved Syddansk Universitet og
næstforperson i rektorkollegiet
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0016.png
Henrik Wegener
Rektor ved Københavns Universitet
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0017.png
Berit Eika
Prorektor ved Aarhus Universitet
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0018.png
KA-reformens konsekvenser
for
Aarhus Universitet
AARHUS
UNIVERSITET
HØRING OM
KAU’S
ARBEJDE OG ANBEFALINGER
28. NOVEMBER 2024
BERIT EIKA
PROREKTOR
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0019.png
Rektorernes fælles anbefalinger:
5 forudsætninger for succesfuld
implementering
1. Erhvervskandidaten skal gøres
smidigere
2. Der skal sikres
tilbagefaldsmulighed
for
erhvervskandidater
3. Universiteterne bør kunne fastsætte
studieåret
for 75 ETCS
4. Der skal findes reelle
løsninger
for
overgangen til forskeruddannelsen
5. Reformen bør
evalueres
i 2028
AARHUS
UNIVERSITET
HØRING OM
KAU’S
ARBEJDE OG ANBEFALINGER
28. NOVEMBER 2024
BERIT EIKA
PROREKTOR
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0020.png
Erhvervskandidater i Region
Midtjylland
•
Stor transporttid til
vidensvirksomheder i Vestdanmark
•
Aarhus
–
Holstebro t/r med offentlig
transport:
4-5 timer
•
Konsekvens:
Færre muligheder for
EKA’ere
flere korte KA-uddannelser
AARHUS
UNIVERSITET
HØRING OM
KAU’S
ARBEJDE OG ANBEFALINGER
28. NOVEMBER 2024
BERIT EIKA
PROREKTOR
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0021.png
AU som universitet for
Region Midtjylland
•
Dimensioneringen vil begrænse antal
dimittender
til det midtjyske
arbejdsmarked
•
Dimittender fra hovedstadsområdet tager
sjældent job i Vestdanmark
AARHUS
UNIVERSITET
HØRING OM
KAU’S
ARBEJDE OG ANBEFALINGER
28. NOVEMBER 2024
BERIT EIKA
PROREKTOR
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0022.png
AU som et internationalt
universitet
•
Flere internationale
kandidatstuderende
(180 ekstra pladser ~ 90 internationale
studerende fra 2024)
•
Vigtigt for
arbejdsudbuddet
i Region
Midtjylland
•
Kræver særlig
fastholdelsesindsats
ift. at
flere internationale kun vil være tilknyttet
en uddannelse i 1 år
66%
39%
21%
13%
•
Ønskeseddel:
Flere internationale
dimittender til det Vestdanske
arbejdsmarked
AARHUS
UNIVERSITET
HØRING OM
KAU’S
ARBEJDE OG ANBEFALINGER
28. NOVEMBER 2024
BERIT EIKA
PROREKTOR
Hovedstaden
Midtjylland
Andel af alle internationale studerende 2023
Andel af alle arbejdspladser
Kilde: Business Region Aarhus
Note: Midtjylland afspejler Østjylland og Vestjylland lagt sammen
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0023.png
Konsekvenser for
arbejdsudbuddet i Vestdanmark
•
Generelt lavere uddannelsesniveau med flere 75 ECTS kandidater
•
Et mindre udbud af dimittender med en lang videregående
uddannelse
•
Flere internationale studerende kan hjælpe på arbejdsudbuddet
AARHUS
UNIVERSITET
HØRING OM
KAU’S
ARBEJDE OG ANBEFALINGER
28. NOVEMBER 2024
BERIT EIKA
PROREKTOR
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0024.png
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0025.png
Per Michael Johansen
Rektor ved Aalborg Universitet
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0026.png
Kandidatreformen set fra Nordjylland
Rektor Per Michael Johansen, Aalborg Universitet
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0027.png
Nordjylland har brug for
universitetskandidater
Nordjyllands erhvervsstruktur:
Mange små og mellemstore virksomheder.
Traditionelle erhverv som landbrug, industri
og byggeri
15 pct. af smv’erne i Nordjylland har en
universitetskandidat ansat. I Hovedstaden
er det 36 pct.
AAU har medvirket til at skabe flere end
1.000 nye virksomheder de sidste 15 år
27
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0028.png
Kun AAU uddanner til
Nordjylland
Kandidat-mobilitet:
•
0-1 pct. af kandidaterne fra
DTU, KU, ITU, CBS, RUC får
job i Nordjylland
5 pct. af kandidaterne fra
Aarhus Universitet får job i
Nordjylland
•
SIDE
28
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0029.png
Erhvervskandidater kan
få meget lang
transporttid
• Camilla læser datavidenskab. Studiejob
ved Grundfos i Bjerringbro:
12 timer og
24 min./ugen
Bus: 2 t. og 10 m.
Bil:1 t. og 20 m.
29
•
Jonas læser civilingeniør. Studiejob ved
Tican i Thisted:
13 timer/ugen
• Julie læser cand.merc. Studiejob ved
FFSkagen:
8 timer/ugen
Bus og tog:
2 t. og 4 m.
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0030.png
Erhvervskandidatmodellen
skal tilbage i værkstedet
Det første år på uddannelsen skal
være på universitetet og med SU
Den ugentlige arbejdstid hos
arbejdsgiver nedsættes fra 25 til 20
timer/ugen
Mulighed for en model, der består af
obligatorisk virksomhedsforløb i op til
et semester
Særlig løsning for
ingeniøruddannelserne
30
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0031.png
Hanne Leth Andersen
Rektor ved Roskilde Universitet
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0032.png
Anders Bjarklev
Rektor ved Danmarks Tekniske Universitet
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0033.png
06. Juni 2024
Danmarks Tekniske Universitet
Facts & Figures
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0034.png
DTU’s mission
DTU udvikler og nyttiggør
naturvidenskab og teknisk videnskab
til gavn for samfundet.
H.C. Ørsted
DTU’s grundlægger
Nr. 1
tekniske universitet i EU i
2023 og 2024.
EngiRank
06. Juni 2024
Danmarks Tekniske Universitet
Facts & Figures
34
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0035.png
Internationalt personale
og studerende på DTU
58%
af DTU’s videnskabelige
personale har international
baggrund.
49%
af DTU’s
kandidatstuderende har
international baggrund.
06. Juni 2024
Danmarks Tekniske Universitet
Facts & Figures
35
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0036.png
Internationale
studerendes bidrag til
samfundsøkonomien
2,9 mio. kr.
I bidrag til
samfundsøkonomien pr.
international ingeniør
uddannet på DTU
06. Juni 2024
Danmarks Tekniske Universitet
Facts & Figures
36
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0037.png
Fuld beskæftigelse og enorm ingeniørmangel
2,8%
Seneste DTU
dimittendledighedstal fra
UFM
17.000-21.000
ingeniører vil mangle i 2030 i
hos DTU’s primære aftagere
06. Juni 2024
Danmarks Tekniske Universitet
Facts & Figures
37
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0038.png
Lad os genbesøge
den politiske aftale
”Forligspartierne ser med stor alvor på
den udfordring, danske virksomheder har
i forhold til at tiltrække udenlandsk
arbejdskraft.” s. 5
”Partierne deler samtidig en ambition om,
at der på op mod halvdelen af de nye
erhvervskandidatuddannelsespladser skal
optages internationale studerende. ” s. 5
06. Juni 2024
Danmarks Tekniske Universitet
Facts & Figures
38
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0039.png
Hvorfor skulle internationale studerende
vælge erhvervskandidaten?
•
En fireårig uddannelse
•
Uden netværk er det svært at indgå en aftale med en dansk virksomhed
•
50+ timers arbejdstid om ugen
•
Ingen SU
06. Juni 2024
Danmarks Tekniske Universitet
Facts & Figures
39
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0040.png
Universiteternes forslag
1 års
fuldtidsstudie med SU
+
2 års
studie og
erhvervsarbejde
=
En international
attraktiv erhvervs-
kandidatuddannelse
40
06. Juni 2024
Danmarks Tekniske Universitet
Facts & Figures
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0041.png
www.dtu.dk
Rektor Anders Overgaard Bjarklev ([email protected])
28. april
2024
06. Juni
2023
Danmarks Tekniske Universitet
Facts and
Figures
Facts &
figures
41
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0042.png
Per Bruun Brockhoff
Rektor ved IT-Universitetet
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0043.png
Peter Møllgaard
Rektor ved Copenhagen Business School
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0044.png
Spørgsmål og svar
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0045.png
Pause
Titel på oplægsholder
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0046.png
Session 2:
Interessenters kommentarer til
Kandidatudvalgets konklusioner
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0047.png
Laura Klitgaard
Formand for fagforeningen IDA
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0048.png
Høring om kandidatreform
Laura Klitgaard, formand for IDA
Det bedste valg for dig, som arbejder med IT, naturvidenskab
eller som ingeniør.
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0049.png
Reformen begrænser adgangen til kritiske kompetencer
01
Danmarks
udfordringer kræver
også højtuddannede
02
Færre kandidater
gør Danmark
fattigere
03
Reformen puster til i
forvejen
bekymrende
kompetencemangel
04
Justér reformen, så
den kan møde
virkelighedens
behov
03-12-2024
49
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0050.png
Danmarks udfordringer kræver også højtuddannede
•
Stærk konkurrenceevne og øget produktivitet i
ny geopolitisk situation (vi har ikke råd til at blive
fattigere)
•
Nye forsyningskæder og uafhængighed af Kina
og Rusland
•
Grøn omstilling af samfundet og håndtering af
klimaforandringer
•
Hybride trusler og håndtering af cybersikkerhed
03-12-2024
50
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0051.png
Færre kandidater gør Danmark fattigere
Færre kandidater reducerer BNP
Andel af kandidatuddannede i højproduktive
virksomheder vs. andre virksomheder
30
- 227
mia.
frem mod 2075
Kilde: KRAKA Economics
Andelen af årsværk med en LVU
25
20
15
10
5
0
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
"Superstjernevirksomheder"
*Alle
LVU’er
ift. udmøntning på tværs af universiteter, KRAKA Economics
Andre virksomheder
Kilde: IDA pba. DØRS produktivitetsrapport 2024
51
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0052.png
Reformen puster til i forvejen bekymrende
kompetencemangel
Produktion falder i alle teknologiske brancher frem til
2075 ved udmøntning af sektordimensionering
4
2
0
-2
-4
Mia. kr.
-6
-8
-12
-10
-14
-16
-18
2022 2027 2032 2037 2042 2047 2052 2057 2062 2067 2072
Alle
LVU’er
ift. udmøntning på tværs af universiteter, KRAKA Economics
”A
severe shortage occupation
which can impact the
EU’s
competitiveness is science and
engineering professionals and
associate
professionals”
- Mario Draghi, The future of European competitiveness
52
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0053.png
Juster reformen, så den kan møde virkelighedens
behov
Sektordimensioneringen er for voldsom
•
Vi skal sikre, at Danmark ikke mangler kritiske kompetencer.
Erhvervskandidaten skal justeres (fx 3-årig, 1+2)
•
En succesfuld erhvervskandidat er nødvendig for at leve op
til aftalen og undgå større problemer
Frafald på erhvervskandidat må ikke betyde færre ingeniører
•
Skab sikkerhed for tilbagefald fra erhvervskandidaten for
ingeniører til den 2-årige kandidat, så vi undgår endnu færre
uddannede ingeniører
03-12-2024
53
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0054.png
Slut
Det bedste valg for dig, som arbejder med IT,
naturvidenskab eller som ingeniør.
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0055.png
Camilla Gregersen
Forperson i fagforeningen DM
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0056.png
Vores
bekymringer
En køreplan med mange huller
•
Ufærdig - ved ikke hvordan
uddannelser vil blive
•
Ingen tid til implementering giver stor
usikkerhed
•
Gør ikke uddannelserne mere
attraktive for erhvervslivet
•
For mange uddannelser bliver korte
kandidater
•
Sektordimensioneringen gør Danmark
fattigere og hæmmer produktiviteten
og konkurrenceevnen
Akademikere er en
succes
• 43 pct. af DM’s privatansatte medlemmer er
blevet kontaktet af en arbejdsgiver eller et
rekrutteringsbureau inden for det sidste år
enten med jobtilbud eller med interesse for
faglige profil
• 74 pct. af DM’s studerende har studiejob
• Knap 70 pct. af dimittender på AAU, der
havde haft studiejob i 24 mdr. før dimission
var i beskæftigelse i 5. uge efter dimission.
For dem uden studiejob var det kun 5 pct.
56
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0057.png
Mikkel Haarder
Underdirektør for forskning, uddannelse og
mangfoldighed i Dansk Industri
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0058.png
Kristian Heunicke
Direktør i Kommunernes Landsforening
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0059.png
Spørgsmål og svar
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024
 UFU, Alm.del - 2024-25 - Bilag 35: Præsentationer fra udvalgets høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner den 28. november 2024
2947319_0060.png
Afrunding v. Katrine Robsøe (RV)
Formand, Uddannelses- og forskningsudvalget
Åben høring om Kandidatudvalgets arbejde og konklusioner
Uddannelses- og forskningsudvalget
Folketinget
| 3. december 2024