Udlændinge- og Integrationsudvalget 2023-24
UUI Alm.del
Offentligt
2801516_0001.png
Ministeren
Udlændinge- og Integrationsudvalget
Folketinget
Christiansborg
1240 København K
Udlændinge- og Integrationsudvalget har den 22. november 2023 stillet følgende
spørgsmål nr. 80 (alm. del) til udlændinge- og integrationsministeren, som hermed
besvares.
Spørgsmål nr. 80:
Vil ministeren oplyse hvor mange formodningsafslag, der er giver i henholdsvis
2021, 2022 og 2023 på de enkelte erhvervsordninger? Vil ministeren opgøre antal-
let i tabelform, således at det fremgår, hvor mange formodningsafslag, der er givet
inden for forskellige medarbejderkategorier på de forskellige erhvervsordninger?
Svar:
Udlændinge- og Integrationsministeriet har til brug for besvarelsen af spørgsmålet
indhentet et bidrag fra Styrelsen for International Rekruttering og Integration (SIRI),
der har oplyst følgende:
”Af tabel
1 nedenfor fremgår antallet af meddelte formodningsafslag i 2021,
2022 og 2023 (til og med oktober) fordelt på erhvervsordninger og jobfunk-
tion. Det bemærkes, at jobfunktionen er baseret på SIRIs egen kategorisering
på baggrund af den stillingsbetegnelse, der fremgår af ansøgningen.
Ordningerne (og jobfunktionerne) er oplistet efter totalen i 2023 (til og med
oktober).
18. december 2023
Udlændinge- og
Integrationsministeriet
Koncernstyring og Tilsyn
Slotsholmsgade 10
1216 København K
Tel.
Mail
Web
CVR-nr.
Sags nr.
Akt-id
6198 4000
[email protected]
www.uim.dk
36977191
2023 - 18143
2546537
Side
1/2
 UUI, Alm.del - 2023-24 - Endeligt svar på spørgsmål 80: Spm. om ministeren vil oplyse hvor mange formodningsafslag, der er givet i henholdsvis 2021, 2022 og 2023 på de enkelte erhvervsordninger? Vil ministeren opgøre antallet i tabelform, således at det fremgår, hvor mange formodningsafslag, der er givet inden for forskellige medarbejderkategorier på de forskellige erhvervsordninger?
2801516_0002.png
Tabel 1. Antal meddelte formodningsafslag på erhvervsområdet, 2021-2023*
Erhvervsordninger og jobfunktion
2021 2022 2023*
Beløbsordningen
301
255
117
Hotel- og restaurantmedarbejdere
Medarbejdere indenfor servicebranchen
Ledere (Hovedgruppe 1 i DISCO 88)
Ingeniører
IT-medarbejdere
Øvrigt sundhedspersonale
Videnmedarbejdere inden for teknologi og naturvidenskab
Samfundsvidenskab og økonomi
Øvrige på beløbsordningen
195
18
132
20
2
64
6
2
1
4
1
83
3
1
1
96
44
Supplerende beløbsordning**
Hotel- og restaurantmedarbejdere
Øvrige på beløbsordningen
19
15
4
Fast track-ordningen
Hotel- og restaurantmedarbejdere
Medarbejdere indenfor servicebranchen
Øvrige på fast track-ordningen
7
5
2
0
45
13
1
31
16
9
2
5
Positivlisten for faglærte
Fast track - supplerende beløbsgrænse**
Øvrige på fast track-ordningen
0
2
1
1
1
Positivlisten for personer med en videregående udd.
IT-medarbejdere
Øvrige på positivlisten
2
1
1
1
1
0
0
0
0
0
0
0
154
Landbrug
Fodermestre
0
0
0
0
0
0
310
1
1
Særlige individuelle kvalifikationer
Forskere
Boreplatform og lignende
Trainee
Arbejdsmarkedstilknytning (2020-ordningen)
Hovedtotal
*Tallene for 2023 er foreløbige og opgjort til og med den 31. oktober 2023
**Ordningen trådte i kraft den 1. april 2023
Kilde: Styrelsen for International Rekruttering og Integration
0
0
0
0
0
304
Generelt bemærkes, at de statistiske oplysninger er behæftet med usikker-
hed, da udlændingesystemerne er opbygget som journaliserings- og sagssty-
ringssystemer og ikke som egentlige statistiksystemer. Endvidere bemærkes,
at der er tale om antal sager og ikke personer. Det betyder, at den samme
person kan indgå flere gange over tid i forbindelse med en ny ansøgning.”
Kaare Dybvad Bek
/
Anette Görtz
Side
2/2