Beskæftigelsesudvalget (BEU) Alm. del

Samling: 2023-24

Spørgsmål 483

Vil ministeren i lyset af, at det på Lønmodtagernes Topmøde d. 19/9-2024, blev påpeget, at den skandinaviske arbejdsmarkedsmodel er bedre klædt på til at håndtere fremkomsten af kunstig intelligens på arbejdspladserne, end andre landes arbejdsmarkedsmodeller, og at det blev nævnt, at flexsecurity, med den brede adgang til opkvalificering, brancheskift, uddannelse og fleksibilitet understøtter et arbejdsmarked som hurtigt kan omstille sig, forholde sig til hvordan dette harmonerer med, at ekspertgruppen for fremtidens beskæftigelsesindsats anbefaler at fjerne store dele af uddannelsesindsatsen, samt om det vil svække den danske flexsecurity-model, og derigennem svække det danske arbejdsmarkeds muligheder for at implementere kunstig intelligens på de danske arbejdspladser?
Af: Victoria Velasquez (EL)
Til: beskæftigelsesminister Ane Halsboe-Jørgensen (S)
Dato: 23-09-2024
Status: Endeligt besvaret
Emne: arbejdsret og overenskomster
Abonnér på svar på dette spørgsmål

Endeligt svar

Dokumentdato: 14-10-2024
Modtaget: 14-10-2024
Omdelt: 14-10-2024

BEU alm. del - svar på spm. 483 om at den skandinaviske arbejdsmarkedsmodel er bedre klædt på til at håndtere fremkomsten af kunstig intelligens på arbejdspladserne, end andre landes arbejdsmarkedsmodeller

Svar på BEU spm. (pdf-version)
Html-version

Udvalgsspørgsmål

Dokumentdato: 23-09-2024
Modtaget: 23-09-2024
Omdelt: 23-09-2024

Spm. om at den skandinaviske arbejdsmarkedsmodel er bedre klædt på til at håndtere fremkomsten af kunstig intelligens på arbejdspladserne, end andre landes arbejdsmarkedsmodeller

Udvalgsspørgsmål (pdf-version)
Html-version