Udvalget for Digitalisering og It 2023-24
DIU Alm.del Bilag 154
Offentligt
2895453_0001.png
Udvalget for digitalisering og it
Dansk Blindesamfund
Landsforening af blinde
og svagsynede i Danmark
Taastrup, 12/8 2024
Digitaliseringen som barriere for et inkluderende arbejdsmarked
Kære udvalg for digitalisering og it
I Dansk Blindesamfund vil vi gerne henlede opmærksomheden på et hjørne af
digitaliseringen, der – i stigende grad - skaber store udfordringer for fx blinde og
svagsynedes arbejdsmarkedsdeltagelse, men som der faktisk er løsninger på. Det drejer sig
om det manglende fokus på, at de digitale løsninger der anvendes på offentlige og private
arbejdspladser, overholder de standarder der findes for tilgængelighed.
Vi har som bilag indsat presseklip nedenfor, der vedrører en historie, som i juni måned blev
bragt i forskellige medier. Historien handler om et af vores medlemmer, Torben, der efter 25
år i forsvarets administration ikke længere kan varetage sine arbejdsopgaver. Det kan han
ikke fordi Forsvaret har opgraderet et it-system, der dermed ikke længere kan fungere
sammen med hans synskompenserende, digitale hjælpemidler. Det opgraderede program er
nemlig ikke kodet, så det lever op til den internationale standard for tilgængelighed (WCAG).
Torbens historie er ulykkelig både på det menneskelige og på det samfundsøkonomiske plan
og er desværre ikke enestående. Det ved vi bl.a. fra en undersøgelse som vi gennemførte i
2021 blandt vores medlemmer i beskæftigelse, hvor 39 % af respondenterne oplyste, at
udfordringer med tilgængelighed i meget høj eller høj grad har betydning for hvor effektive de
er ift. at løse deres arbejdsopgaver.
Torbens historie er med til at understrege behovet for, at softwareudviklere og indkøbere
fremover fokuserer på at få tilgængeligheden tænkt ind fra start i de it-løsninger, der
indkøbes og videreudvikles og som anvendes på både offentlige og private arbejdspladser.
Hvis tilgængeligheden tænkes ind fra start og programmerne bliver udviklet korrekt, vil de i
langt større grad kunne anvendes af mennesker ikke bare med synshandicap men
mennesker med mange typer af funktionsnedsættelser, der som Torben er afhængig af
kompenserende hjælpemidler i form af fx en skærmlæser, et forstørrelses- eller taleprogram.
Derudover sikrer standarderne en generel styrket brugervenlighed idet standarderne
beskriver hensigtsmæssige kontraster, skriftstørrelser m.v. til glæde for alle medarbejdere.
Blekinge Boulevard 2 – 2630 Taastrup – Telefon 38 14 88 44
Fax 38 14 88 00 – CVR 18 20 39 28 – Reg.nr. 2191 Kontonr. 8195604437
E-mail [email protected] – Internet www.blind.dk
DIU, Alm.del - 2023-24 - Bilag 154: Henvendelse af 12/8-24 fra Dansk Blindesamfund om digitale barrierer for blinde og svagsynede
2895453_0002.png
I Dansk Blindesamfund mener vi, at det i en tid, hvor man efterspørger arbejdskraft, virker
underligt, at man presser personer som Torben ud af arbejdsmarkedet pga. af nogle
barrierer, som kan nedbrydes, hvis man ønsker det.
Vi håber derfor, at I – i udvalget for digitalisering og it - vil være med til at arbejde for, at
tilgængelighed til it-systemer bliver et konkurrenceparameter, så mennesker som Torben får
mulighed for at være en del af arbejdsmarkedet.
Tre forslag til konkrete tiltag
Vi vil gerne her pege på tre konkrete forslag til tiltag, der helt umiddelbart kan medvirke til at
sætte forøget fokus på tilgængelighed til IT-systemer og dermed bidrage til at ovenstående
barrierer for mennesker med funktionsnedsættelser på arbejdsmarkedet fjernes
Indføjelse af krav om, at man ved indkøb af IT-systemer i stat, region og kommuner
stiller krav om, at systemer skal leve op til gældende internationale standarder for
tilgængelighed (Den Europæiske standard hedder EN 301 549)
Uddannelsesinstitutioner inkluderer undervisning i tilgængelighed i alle IT rettede
uddannelser. Dette er langt fra tilfældet i dag.
Såvel offentlige som private arbejdsgivere skal sikres adgang til viden om
tilgængelighed og betydningen af tilgængelighed eks. via øget forskning på området
samt bedre formidling af eksisterende viden.
Vi står naturligvis til rådighed, hvis I har behov for at få udfoldet ovenstående yderligere og vil
gerne bede om foretræde til et af udvalgets kommende møder, hvor vi kan uddybe vores
henvendelse yderligere.
Med venlige hilsner
Diana Stentoft
Næstformand
Dansk Blindesamfund
DIU, Alm.del - 2023-24 - Bilag 154: Henvendelse af 12/8-24 fra Dansk Blindesamfund om digitale barrierer for blinde og svagsynede
2895453_0003.png
Bilag til Dansk Blindesamfunds henvendelse til udvalget for digitalisering og it
Artikler om Torben fra dr.dk og TV2-Nord
Dr.dk (13.06.24): Torben er blind, og nu har han mistet sit job gennem 25 år: 'Jeg har
ikke andre uddannelser end det kontorarbejde, jeg har haft'
Forsvarets nye it-systemer kan ikke arbejde sammen med Torben Frederiksens digitale
hjælpemidler.
Af Tobias Christensen
Han kan ikke se, hvad der foregår på skærmen foran sig. Alligevel har 56-årige Torben
Frederiksen, som er blind, gennem 25 år arbejdet med fakturabehandling og
regnskabsopfølgninger hos Trænregimentet i Aalborg.
Men en opdatering af Forsvarets it-systemer har nu kostet ham jobbet. Efter opdateringen
virker det hjælpemiddel, der fortæller Torben, hvad der står og foregår på skærmen nemlig
ikke længere.
- Det svarer til, at der er sort skærm, og du slukker for lyden. Jeg har egentlig ikke nogen idé
om, hvad jeg foretager mig, siger Torben Frederiksen.
”Vi har et samfund, som skriger på arbejdskraft, og vi siger, vi gerne vil have alle
med. Alligevel kan vi ikke tænke inklusion ind, når vi laver nye it-systemer både i
det offentlige og private
Diana Stentoft, næstformand i Dansk Blindesamfund
Nu skal Torben Frederiksen så på jobjagt. En jagt som kan blive svær.
- Jeg har som sådan ikke andre uddannelser end det kontorarbejde, jeg har haft. Så enten
kræver det, at jeg tager en helt ny uddannelse, eller også skal jeg finde et tilsvarende job,
hvor jeg risikerer at komme til at sidde med de samme udfordringer, fortæller Torben
Frederiksen.
Ikke alene med problemet
Torben Frederiksen er langt fra den eneste herhjemme, som oplever, at hans handicap
volder problemer på arbejdspladsen.
Ifølge en undersøgelse foretaget blandt medlemmer af Dansk Blindesamfund oplever mere
end 60 procent af, at arbejdspladsens it-systemer volder problemer i deres arbejde.
DIU, Alm.del - 2023-24 - Bilag 154: Henvendelse af 12/8-24 fra Dansk Blindesamfund om digitale barrierer for blinde og svagsynede
2895453_0004.png
Derfor kommer Torben Frederiksens fyringssag heller ikke bag på næstformanden for Dansk
Blindesamfund, Diana Stentoft.
- Vi har et samfund, som skriger på arbejdskraft, og vi siger, vi gerne vil have alle med.
Alligevel kan vi ikke tænke inklusion ind, når vi laver nye it-systemer både i det offentlige og
private, siger Diana Steentoft.
Det har i dag ikke været muligt at få en kommentar fra Forsvarets Materiel og
Indkøbsstyrelse, der er ansvarlige for de it-systemer, Forsvarets ansatte benytter.
TV2-Nord (12.06.24): I 25 år har Torben haft job trods synshandicap – nu spænder
Forsvarets it-systemer ben.
Torben Frederiksen har i over 25 år haft job på Aalborg Kaserner, men nu er han blevet
opsagt. Forsvarets it-systemer fungerer nemlig ikke sammen med den skærmlæser, han er
afhængig af.
Torben Frederiksen fra Aalborg har mindre end én procent af sit syn tilbage og kan kun se lys
og skygger, men han har de hjælpemidler, der er nødvendige for at kunne leve et liv som de
fleste andre.
Eller rettere: Det troede han, han havde.
- Jeg følte mig sgu noget handicappet, da virkeligheden begyndte at ramme mig, siger han.
Siden 1998 har Torben Frederiksen arbejdet for Trænregimentet på Aalborg Kaserner med
blandt andet at behandle fakturaer og lave budgetopfølgninger.
I de seneste 15 år har hans syn været så nedsat, at han har været afhængig af en
skærmlæser, der fortæller ham, hvad der er på computerskærmen.
Der er dog opstået det problem, at skærmlæseren ikke længere fungerer sammen med
Forsvarets it-systemer, og derfor kan Torben Frederiksen nu ikke udføre de arbejdsopgaver,
han ellers har løst i over 25 år.
- Når skærmlæseren flytter fokus, får jeg ingen lydfeedback. Det vil sige, at så ved jeg ikke,
hvor jeg er på skærmen. Og det gør jo så, at jeg ikke ved, hvad jeg laver, siger Torben
Frederiksen.
'En ærgerlig situation'
Aalborg Kaserner har forsøgt at finde en løsning på problemet, men der kan ikke bruges
lokale it-løsninger, der fungerer.
Torben Frederiksens historie gør indtryk på formanden for Dansk Blindesamfund.
- Jeg synes simpelthen, det er så ærgerligt. Først og fremmest for Torben og hans
arbejdsplads, men også for vores samfund, der har brug for erfaren arbejdskraft. Det er en
ærgerlig situation, hvor der ikke er nogle vindere, siger Ask Løvbjerg Abildgaard, som er
landsformand for Dansk Blindesamfund.
DIU, Alm.del - 2023-24 - Bilag 154: Henvendelse af 12/8-24 fra Dansk Blindesamfund om digitale barrierer for blinde og svagsynede
2895453_0005.png
En intern undersøgelse viser, at 61,2 procent af Dansk Blindesamfunds medlemmer af og til,
ofte eller altid oplever vanskeligheder med at tilgå de digitale informationssystemer, de
anvender på deres arbejdsplads.
- Det er helt skørt for vores samfund, at vi har mennesker, som kan og vil, og vi har
arbejdspladser, som har brug for arbejdskraft, men vi kan ikke få enderne til at mødes, siger
Ask Løvbjerg Abildgaard.
Et problem mange steder
Det er Forsvarsministeriets Materiel og Indkøbsstyrelse, der er ansvarlig for de it-systemer,
medarbejdere i Forsvaret benytter. Vi har spurgt dem, hvorfor Forsvaret ikke har sikret, at
interne it-systemer er fuldt tilgængelige for synshandicappede, men vi har endnu ikke fået
svar på vores spørgsmål.
Der er krav om, at offentlige hjemmesider skal være tilgængelige for alle borgere, men de
samme krav gælder ikke for interne it-systemer. Det så Dansk Blindesamfund gerne ændret.
Torben Frederiksen ved endnu ikke, om han kan komme tilbage på arbejdsmarkedet.
- Problemet er jo, at jeg måske enten skal tage en anden uddannelse eller forsøge at finde et
tilsvarende job, som måske sidder med de akkurat samme it-problemer, som desværre er en
generel tendens i samfundet i dag, siger han.
Link til TV-indslag:
https://www.tv2nord.dk/nyheder/12-06-2024/1930/1930-
12062024?clip=5e153e34-5924-429f-bba5-a24c46887dfa