L 13 - 2022-23 (2. samling) - Endeligt svar på spørgsmål 109: Spm. om notat fra FOA

Beskæftigelsesudvalget 2022-23 (2. samling)
L 13
Offentligt

Folketingets Beskæftigelsesudvalg

[email protected]

Beskæftigelsesministeriet

Holmens Kanal 20

1060 København K

T +45 72 20 50 00

E [email protected]

www.bm.dk

CVR 10172748

J.nr. 2023 - 197

17. februar 2023

Beskæftigelsesudvalget har i brev af 15. februar 2023 stillet følgende spørgsmål nr.

34 (L 13), som hermed besvares.

Spørgsmål nr. 34:

”Vil

ministeren kommentere notat fra FOA, jf. L 13 - bilag 15?”

Svar:

Indledningsvis vil jeg gerne understrege, at jeg som beskæftigelsesminister sætter

stor pris på samarbejdet med arbejdsmarkedets parter, herunder med fagbevægel-

sen. Og at jeg altid lytter til og overvejer de input, som parterne kommer med. Det

er ikke det samme som, at vi altid er enige.

Jeg er klar over, at det, vi i regeringen har foreslået at gøre

–

at afskaffe store bede-

dag og gøre den til en almindelig arbejdsdag

–

er usædvanligt. Regeringen ønsker,

at der skal ske et varigt løft af forsvarsudgifterne samtidig med, at regeringen har

store ambitioner på Danmarks vegne på en række andre områder. Vi mener, at det

fremsatte lovforslag (L13) er en solidarisk måde at gøre det på.

Forslaget om afskaffelsen af store bededag er et politisk valg, som jeg står helt på

mål for, og som jeg har haft mulighed for at drøfte indgående med Folketingets

partier, både i forbindelse med behandlingen af regeringens lovforslag (L13), det

fremsatte borgerforslag (B24) og i samråd. Derudover har Beskæftigelsesministe-

riet og Finansministeriet stillet sig til rådighed for tekniske gennemgange af L13.

I forhold til FOA’s henvendelse til Beskæftigelsesudvalget vil jeg derfor gerne an-

holde det synspunkt, at regeringen går stille med eller overser elementer i lov-

forslagets konsekvenser.

Der er tydeligt redegjort for konsekvenser af lovforslaget

–

ikke mindst i de skriftlige

svar til lovforslaget (L13) og i forbindelse med øvrige udvalgsspørgsmål. Det frem-

går bl.a. af svaret på spørgsmål 6 til L13, at lovforslaget ikke rejser spørgsmål om

retten til at føre kollektive forhandlinger.

I forhold til lovforslagets konsekvenser for reguleringsordningerne, så kan jeg hen-

vise til finansministerens svar på både BEU spørgsmål nr. 87 (alm. del, 2022-23 (2.

samling)) og spørgsmål 29 til L 13.

L 13 - 2022-23 (2. samling) - Endeligt svar på spørgsmål 109: Spm. om notat fra FOA

Desuden kan det oplyses, at de offentlige reguleringsordninger aftales i de centrale

overenskomstforlig mellem parterne, hvilket senest skete ved de offentlige overens-

komstforhandlinger i 2021.

Jeg vil gerne understrege, at jeg ikke ønsker at forholde mig til hverken nuværende

eller fremtidige forhandlinger mellem arbejdsmarkedets parter. Det gør lovforslaget

heller ikke.

I FOA’s

henvendelse omtaler de også

rekrutteringsudfordringerne i den offentlige

sektor. Jeg vil gerne fremhæve, at regeringen er meget opmærksom på, at der er

rekrutteringsudfordringer flere steder i den offentlige sektor, hvilket også afspejler

sig i regeringsgrundlaget ”Ansvar for Danmark”. Jeg ser i den forbindelse frem til

de trepartsforhandlinger om udmøntning af en ekstraordinær ramme på 1 mia. kr. i

2024 stigende til 3 mia. kr. i 2030 til løn og arbejdsvilkår i den offentlige velfærd,

som der er lagt op til med regeringsgrundlaget.

Venlig hilsen

Ane Halsboe-Jørgensen