Det næste punkt på dagsordenen er:

8) 3. behandling af lovforslag nr. L 46:

Forslag til lov om ændring af udlændingeloven. (Styrket international rekruttering).

Af udlændinge- og integrationsministeren (Kaare Dybvad Bek).

(Fremsættelse 09.02.2023. 1. behandling 21.02.2023. Betænkning 14.03.2023. Ændringsforslag nr. 7 af 20.03.2023 uden for betænkningen af udlændinge- og integrationsministeren (Kaare Dybvad Bek). 2. behandling 21.03.2023. Lovforslaget optrykt efter 2. behandling).

Jeg kan se, at der er en, der ønsker at udtale sig. Jeg giver ordet til hr. Hans Andersen, Venstre.

Tak for det. I dag er det en god dag. Ud over det, at regeringen fremsætter et forslag til finansloven, er det også en dag, hvor vi gør det lettere at få kvalificeret international arbejdskraft til Danmark, og i Venstre er vi glade for, at aftalen om international rekruttering nu vedtages og gøres permanent. Det er en aftale med mange gode elementer og initiativer, som Venstre længe har kæmpet for.

Vi forbedrer beløbsordningen, så vi går fra 465.000 kr. i dag til en ny supplerende beløbsgrænse på 375.000 kr., når ledigheden er lav, og vi har givet flere virksomheder mulighed for at rekruttere medarbejdere via fasttrackordningen, og endelig udvider vi Start-up Denmark-ordningen, så succesfulde internationale virksomhedsejere kan få opholdstilladelse i Danmark, når de vil åbne en filial i Danmark. Det er blot for at fremhæve tre forbedringer, der varmer mit Venstrehjerte.

I dag har vi taget det første gode skridt i forhold til at forbedre erhvervslivets og vores offentlige sektors muligheder for at rekruttere international arbejdskraft, og det er nødvendigt. For den mangel på arbejdskraft, det private og offentlige arbejdsmarked står over for, forsvinder ikke af sig selv. Derfor er der også behov for, at vi fortsat arbejder for at gøre det nemmere for både danske virksomheder og for vores offentlige sektor at rekruttere internationale medarbejdere, og det handler om, at vi får hjulpet certificerede virksomheder, der er omfattet af ordnede løn- og arbejdsvilkår, til at få en nemmere adgang til ny arbejdskraft.

I Venstre er vi også åbne over for at kigge på yderligere initiativer, der skal gøre det nemmere at få international arbejdskraft til Danmark. Et eksempel på yderligere initiativer kunne være at kigge på den såkaldte formodningsregel. Det er et eksempel på nuværende regler, der begrænser tiltrækningen af international arbejdskraft til Danmark, og som der derfor kunne kigges på fremadrettet.

International arbejdskraft er ikke kun en vigtig del af løsningen på manglen på arbejdskraft. International arbejdskraft er også med til at bidrage til den danske velfærd. Tak skal I have.

Tak for det. Ønsker flere at udtale sig? Fru Pia Kjærsgaard, Dansk Folkeparti.

Tak for det. Nu bemærkede jeg, at ordføreren nævnte, at der kunne være rigtig mange selvstændige, der også ville bruge den her ordning. Har ordføreren noget kendskab til, hvor mange der har brugt den indtil nu?

Ordføreren.

Jeg står ikke her med det eksakte tal for, hvor mange selvstændige der bruger den mulighed. Det er jo ikke bare én ordning, det er jo mange ordninger, vi har i aftalen omkring international arbejdskraft. Der er sådan set en lang række muligheder for, at virksomheder og selvstændige kan få international arbejdskraft hertil.

Jeg nævnte beløbsordningen som ét eksempel, men der er jo en lang række ordninger, der gør, at det nu bliver nemmere at få international arbejdskraft hertil. Jeg nævnte også heldet med fasttrackordningen, for der er faktisk virksomheder, som ønsker, at der skal være endnu mere fart på det her, og som desværre i dag går og venter alt for længe på at få den nødvendige arbejdskraft hertil.

Fru Pia Kjærsgaard.

Tak for det. Jo, men ordføreren kan jo bare gentage sig selv i forhold til ordførertalen. Men jeg fik ikke rigtig noget svar, og jeg kan så sige, at jeg kan se, at der er et spørgsmål i udvalget, og at der faktisk ikke er nogen selvstændige, der har benyttet den her ordning. Så det er bare til ordførerens orientering, inden man tror – og det virker sådan på ordføreren og desværre også på regeringen – at den her ordning vil løse alle problemer. Det tror jeg ikke et øjeblik på.

Tværtimod tror jeg, at det vil give store komplikationer både i forhold til løndumping og rigtig, rigtig mange andre ting. Men spørgsmålet var omkring de selvstændige. Kan ordføreren ikke svare på det?

Ordføreren.

Det er jo således, at der i den aftale, vi har lavet om international arbejdskraft, er flere elementer. Beløbsordningen er et af dem, fasttrackordningen er et andet, og så er der også den her mulighed for, at virksomhedsejerne nu kan komme hertil. Så der er en lang række elementer, og jeg er helt overbevist om, at mange selvstændige, også selvstændige, der har medarbejdere, efterlyser bedre muligheder for at tiltrække arbejdskraft. Så jeg er helt overbevist om, at mange selvstændige i Danmark er meget tilfredse med, at det nu bliver langt, langt nemmere at få international arbejdskraft hertil.

Så er det jo rigtigt, at det her ikke løser alle vores udfordringer. Men det bidrager til at løse en del af dem, og det bidrager til vores velstand. For bundlinjen her er jo, at det, for hver gang der kommer medarbejdere hertil på beløbsordningen, bidrager med ca. 300.000 kr. til vores fælles velstand og dermed også til vores mulighed for at give velfærd. Og det tror jeg sådan set vi alle har en interesse i.

Der er ikke flere korte bemærkninger til hr. Hans Andersen, så vi siger tak. Ønsker flere at udtale sig?

Da det ikke er tilfældet, går vi til afstemning.

Der stemmes om lovforslagets endelige vedtagelse, og afstemningen starter.

Afstemningen slutter.

For stemte 92 (S, V, M, DD, LA, KF, RV, ALT og NB), imod stemte 18 (SF, EL og DF), hverken for eller imod stemte 0.

Lovforslaget er vedtaget og vil nu blive sendt til statsministeren.