REJSEARBEJDERE. DK
Beskæftigelsesudvalget 2022-23 (2. samling)
L 31 - Bilag 7
Offentligt
16. marts 2023
Henvendelse til Beskæftigelsesminister Ane Halsboe-Jørgensen og Folketingets Beskæftigelsesudvalg.
Henvendelse vedrørende Lovforslag L 31 Fremsat 1. februar 2023.
Forslag til lov om ændringer af lov om ligebehandling af mænd og kvinder med hensyn til beskæftigelse m.v.
Foreningen Rejsearbejdere.dk har følgende spørgsmål til lovforslaget.
Det fremgår af Resumé til lovforslaget. Desuden gives der mulighed for, at den krænkende kan søge
godtgørelse af den medarbejdere, der har udøvet krænkelsen, ligesom forslaget tydeliggør, at faktiske
omstændigheder i sager om seksuel chikane kan påvises gennem en troværdig partsforklaring.
Især den sidste del kan skabe problemer, omkring en tværdig partsforklaring. Hvorledes kan en troværdig
partsforklaring finde sted. Når to personer er på arbejde i samme rum eller lokaler på samme tid uden andre
vidner er til stede.
Samtidig skal der nævnes, at med lovforslaget vedtagelse vil der åbnes for et hav af mulige erstatningssager.
Dette vil så samtidig muliggøre, at arbejdstagere af det ene eller andet køn nægter at arbejde sammen på eller
i samme lokaler. Således for at blive udsat for, og blive anklaget for krænkelsessag, med mulighed for at,
blive dømt til at betale erstatning og eventuel en fængselsdom i retten.
Hvorledes mener beskæftigelsesministeren, at domstolen vil, dømme to personer der er på arbejde i samme
rum eller lokaler på samme tid uden andre vidner er til stede.
Med venlig hilsen
Hans Erik Meyer
Formand
Foreningen Rejsearbejdere.dk
telefon: 4018 7648 / 7461 8351
www.rejsearbejdere.dk
Formand: Hans Erik Meyer Nørrebyvej 55, Løjt Kirkeby, 6200 Aabenraa Tel: 74 61 83 51, Mobil: 40 18 76 48 E-mail: [email protected]
Kasser : Johannes Classen
.
Klosterbakken 54. 6230. Rødekro. Tlf: 74 69 3145. E-mail: [email protected]
Hjemmeside: www. Rejsearbejdere.dk