Beskæftigelsesudvalget 2022-23 (2. samling)
BEU Alm.del
Offentligt
Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Karina Lorentzen Dehnhardt
Beskæftigelsesministeriet
Holmens Kanal 20
1060 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
CVR 10172748
J.nr. 23/00993
2023-822
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 18. januar 2023 stillet følgende spørgsmål nr.
57 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Karina
Lorentzen Dehnhardt (SF).
Spørgsmål nr. 57:
”Vil
ministeren gøre rede for, hvorfor man i 2020 fandt det nødvendigt at udar-
bejde Ankestyrelsens principmeddelelse 28-20? Til baggrund henvises der til ved-
lagte bilag.”
Svar:
Ankestyrelsen, der er klageinstans på bl.a. sygedagpengeområdet, udsender princi-
pielle afgørelser som principmeddelelser. Principmeddelelser er bindende retskil-
der, som de relevante myndigheder, herunder kommunerne på sygedagpengeområ-
det, skal henholde sig til ved afgørelser i tilsvarende sager.
Som svar på spørgerens spørgsmål har jeg indhentet følgende bidrag fra Ankesty-
relsen vedrørende principmeddelelse 28-20:
”Ankestyrelsen kan henvise til Beskæftigelsesministeriets besvarelse af 21. decem-
ber 2021 til BEU alm. del spm. 70.
Heraf fremgår det blandt andet, at formålet med principmeddelelse 28-20 er at be-
lyse, hvornår der er tale om egen sygdom og uarbejdsdygtighed i sygedagpengelo-
vens forstand, og særligt at belyse vurderingen af uarbejdsdygtighed, når sygemel-
dingen skyldes sociale forhold, eller når en person har en forstyrrelse i person-
lighedsstrukturen.
Baggrunden for, at spørgsmålet blev behandlet principielt, var, at Ankestyrelsen
havde modtaget flere henvendelser om og opfordringer til at udarbejde en princip-
meddelelse, som kan give vejledning og fastlægge praksis for vurderingen af uar-
bejdsdygtighed i sygedagpengesager og i sager om jobafklaringsforløb, særligt i
forhold til vurderingen af uarbejdsdygtighed ved sygemeldinger på grund af sociale
forhold og for personer med forstyrrelser i personlighedsstrukturen.