Grønlandsudvalget 2022-23 (2. samling)
GRU Alm.del Bilag 25
Offentligt
2670615_0001.png
Oplæg til møde i Grønlandsudvalget på Christiansborg den 22. februar 2023
Jeg ved ikke om alle er bekendt med Grønlands Politi´s løn og ansættelsesvilkår i forhold kollegaerne i
Danmark og på Færøerne. Jeg vil her komme nogle af de væsentligste eksempler:
Årsstatistik for 2022 - 151 fastansatte Politiansatte, 87 (58%) hjemmehørende og 64 (42%)
udsendte. (10 elever ikke talt med).
I 2016 var der 116 hjemmehørende betjente i Grønland. I dag er der ca. 80 hjemmehørende betjente
tilbage i Grønland. I løbet af 5 år faldt det med 30 betjente. Vi kan IKKE fastholde vores medarbejdere.
VIVE undersøgelsen i 2019 viser det hårdere at være betjent på Grønland.
DK udviser 3,7 % betjente symptomer for PTST.
GR udviser 9,5% betjente
symptomer for PTST.
Løn
Lavere grundløn, GR. løn er bygget op med grundløn, udligningstillæg, supplerende
udligningstillæg. Lille sammenligning for en politikommissær løn DK./GR. Timeløn ved
tilkald/overarbejde beregnes ud fra grundløn. Det samme for GR., men udligningstillægget
medregnes 75% på tilkalds honoraret (2 timer), men ikke ved effektive timer ved tilkald/overarbejde,
så lavere timeløn for GR betjent.
Nedenfor et eksempel på løn for en Politikommissær (PK).
DK. PK. grundløn
PK. tillæg
37.451 kr.
3.725 kr.
GR. PK. grundløn
26.504 kr.
PK. tillæg
3.664 kr.
Udligningstillæg
8.641 kr.
Suppl. Udligningstillæg 2.365 kr.
Lrm. 32, sk.tr. 45
41.174 kr.
Lrm. 33, sk.tr. 46
41.176 kr.
Udsendte DK. betjente får 6.000 kr. Rekruttering og Fastholdelsestillæg. GR. kollega får ikke noget.
I Grønland har man ikke noget stedtillæg, selvom leveomkostningerne på Grønland er noget højere.
Færøerne har et Færøtillæg.
Pension
ud fra ens lønplaceringer efter 37 år.
udligningstillæg.
DK. PK. Pension ca. 25.000 kr. pr mdr.
Grønland har ikke noget tillæg som Færøerne.
I GR. betaler vi 18% til PFA pension af vores
Det giver f.eks. mig ca. 2.500 kr. pr. mdr. når
pension.
GR. PK. Pension ca.
ca. 17.000 kr.
Gennemsnits levealder i GR. er ca. 10 år lavere end i DK.
Cirkulære vedr. årlige Seniorbonus på 0,8 % af lønnen til medarbejdere over 62 år
Gælder ikke for
Grønland.
Aftale vedr. bonus på 15% for tjenestemænd efter optjening af 37 pensions år
Gælder ikke for
Grønland
GRU, Alm.del - 2022-23 (2. samling) - Bilag 25: Talepapirer fra mødet den 22. februar med Politiforbundet, Politiforeningen i Grønland og CO10 om lønforholdene for politibetjente i Grønland
2670615_0002.png
Lokalløn
Lokalløn for Grønland er lavere pr. medarbejder end i Danmark.
Arbejdstidsaftale sammenligning for Danmark og Grønland, nogle eksempler på forskel:
DK./Færøerne ugentlig arbejdstid
37 timer
GR. 40 timer
Det svarer ca. 141 timer
pr. et år, som vi ikke får nogen betaling for.
Ved overarbejde tillægges 25% og 50%
Rådighedsvagt 10%
Hviletid lavere.
Ved overarbejde tillægges 50% og 100%
Rådighedsvagt nr. 2 - 25%
Hviletid højere
På Grønland er det 19 Politistation fordelt på hele Grønland, som er ca. 50 gange større end Danmark.
Lang afstand mellem byerne og man kan kun flyve eller sejle mellem byerne. Der er flere
politistationer som kun er bemandet med to uddannet betjente. Man har aldrig fri de steder. Der er
lang til hjælp, hvis der pludseligt opstår et behov. Nogle gange kan der gå flere dage og i værste
tilfælde uger pga. vejret for assistance. De små stedet føler de eller har kollegaerne vagt hele tiden.
Grønlands Politikreds sidestilles i dag med danske Politikredse, samme krav over for GRL. politi.
Lige vilkår bakkes op af Naalakkersuisut og det er mere end 6 år tilbage nu, sidst i Naalakkersuisuts
Visioner og prioritering på Justitsområdet 2022.
Fremvis den fra 2018 og 2022
Fødestedskriteriet sikrede tilkaldt arbejdskraft i Grønland højere løn end folk født i Grønland
mellem 1964 og 1990. Reglerne var meget forhadte og skabte splid imellem danskere og
grønlændere på arbejdspladserne i Grønland, fordi de ofte ikke fik samme løn for samme arbejde.
Det er det der stadig sker for politiet på Grønland.
Bjørn Bjerregaard
Formand for KNPP