Retsudvalget 2021-22
REU Alm.del
Offentligt
2579423_0001.png
Folketinget
Retsudvalget
Christiansborg
1240 København K
DK Danmark
Dato:
Kontor:
Sagsbeh:
Sagsnr.:
Dok.:
20. maj 2022
Politikontoret
Camilla Maria Andersen
2022-0030-7483
2417498
Besvarelse af spørgsmål nr. 814 (Alm. del) fra Folketingets Retsudvalg
Hermed sendes besvarelse af spørgsmål nr. 814 (Alm. del), som Folketin-
gets Retsudvalg har stillet til justitsministeren den 26. april 2022. Spørgs-
målet er stillet efter ønske fra Samira Nawa (RV).
Mattias Tesfaye
/
Thomas Højgaard
Slotsholmsgade 10
1216 København K.
T +45 3392 3340
F +45 3393 3510
www.justitsministeriet.dk
[email protected]
Side 1/2
 REU, Alm.del - 2021-22 - Endeligt svar på spørgsmål 814: Spm. om i hvilket omfang etniske minoriteter er repræsenteret i politistyrken, og om man har måltal for, hvor stor en andel af politistyrken man ønsker repræsenteret ved etniske minoriteter, til justitsministeren
Spørgsmål nr. 814 (Alm. del) fra Folketingets Retsudvalg:
”Vil
ministeren oplyse, i hvilket omfang etniske minoriteter er
repræsenteret i politistyrken, og om man har måltal for, hvor stor
en andel af politistyrken man ønsker repræsenteret ved etniske
minoriteter?”
Svar:
Justitsministeriet har til brug for besvarelsen af spørgsmålet indhentet en
udtalelse fra Rigspolitiet, der har oplyst følgende:
”Rigspolitiet
kan oplyse, at der siden 2009 er sket en stigning i
andelen af polititjenestemænd med anden etnisk baggrund end
dansk. I 2009 var andelen på 1,1 pct., og i januar 2021 var an-
delen på 2,3 pct. Det pågældende data vedrørende herkomst er
fra Danmarks Statistik, og styrketallet er opgjort af Rigspolitiet
pr. 1. januar 2021. Der foreligger endnu ikke tal om etnicitet for
2022.
Andelen på 2,3 pct. forventes fortsat at stige, da andelen af op-
tagne studerende på politiets uddannelser med anden etnisk bag-
grund end dansk har været stigende de seneste år.
Der er ikke fastsat egentlige måltal for andelen af etniske mino-
riteter i politistyrken. Dette hænger sammen med, at Rigspolitiet
ansætter de ansøgere, der vurderes bedst egnet set i forhold til
de gældende ansættelseskrav.
Når Rigspolitiet rekrutterer til politiets uddannelser, indgår så-
ledes især ansøgernes personlige kompetencer og menneskelige
egenskaber i vurderingen af deres egnethed. Rigspolitiet skelner
ikke mellem køn, alder eller etnicitet, når det kommer til vurde-
ringen af, om en ansøger er egnet til politiets uddannelser.
Rigspolitiet skal afslutningsvis bemærke, at det kræver dansk
statsborgerskab at blive optaget på politiuddannelserne.”
Side 2/2