Folketingets Erhvervsudvalg
ERHVERVSMINISTEREN
03. november 2021
Besvarelse af spørgsmål 13 alm. del stillet af udvalget den 11. oktober
2021 efter ønske fra Mona Juul (KF).
Spørgsmål:
I januar 2020 fremlagde regeringen sin Vækstplan for Handel og Logi-
stik, hvori et af initiativerne vedrører afdækning af årsagerne til rekrutte-
ringsproblemer i logistikerhvervet. Vil ministeren offentliggøre resulta-
terne af denne afdækning og redegøre for, hvilke initiativer regeringen
har iværksat for at afhjælpe rekrutteringsudfordringerne i transport- og
logistikbranchen?
Svar:
Det fremgår af regeringens Vækstplan for Handel og Logistik, at der skal
tilvejebringes viden om årsagerne til, at virksomheder i transportbran-
chen oplever rekrutteringsudfordringer gennem henholdsvis 1) en ana-
lyse af omfanget af og karakter af rekrutteringsproblemer og 2) en styrket
dialog med relevante erhvervsrettede videregående uddannelser ift. er-
hvervslivets efterspørgsel. Da det er henholdsvis Beskæftigelsesministe-
riet, der varetager opgaven med analysen og Uddannelses- og Forsk-
ningsministeriet, der varetager opgaven med styrket dialog, er der ind-
hentet bidrag fra begge ministerier.
Beskæftigelsesministeriet oplyser,
”at
analysen udføres af Styrelsen for
Arbejdsmarked og Rekruttering i fjerde kvartal 2021, hvor data fra
rekrutteringssurveyen forventes tilgængeligt. Analysen vil herefter blive
offentliggjort og indgå i det videre arbejde med at afhjælpe rekrutterings-
udfordringerne i transport- og logistikbranchen.
Derudover er regeringen, arbejdsmarkedets parter og KL den 6. oktober
2021 blevet enige om, at manglen på arbejdskraft kræver handling og har
indgået en trepartsaftale, der på den korte bane skal bidrage til at afhjælpe
manglen på arbejdskraft og få flere ind på arbejdsmarkedet. Denne aftale
kan også medvirke til at afhjælpe rekrutteringsudfordringer i transport-
og logistikbranchen.
Med trepartsaftalen sættes der ind på fire centrale områder:
•
Bedre match mellem ledige og virksomheder.
•
Skærpede rådighedsregler for at sikre, at ledige søger og tager job.
•
Styrket indsats for at få ledige seniorer tilbage i job.
•
Hjælp til virksomheder til at rekruttere europæisk arbejdskraft.
Derudover har regeringen med reformudspillet
Danmark kan mere I
fo-
reslået en række initiativer, der kan øge beskæftigelsen strukturelt.”
I
ERHVERVSMINISTERIET
Slotsholmsgade 10-12
1216 København K
Tlf.
Fax
CVR-nr
33 92 33 50
33 12 37 78
10 09 24 85
EAN nr. 5798000026001
www.em.dk