BEU, Alm.del - 2021-22 - Endeligt svar på spørgsmål 269: MFU spm., om effekten på de offentlige finanser og den strukturelle beskæftigelse, såfremt ydelserne til varmetillæg, ældrecheck, ret til tidlig pension, seniorpension og seniorjobordning efter år 2023 årligt reguleres med hhv. 0 pct., ½ pct., 1 pct., 1,5 pct., 2 pct. eller 3 pct. i forhold til den nominelle værdi af ydelsen, til beskæftigelsesministeren

Beskæftigelsesudvalget 2021-22
BEU Alm.del
Offentligt

Folketingets Beskæftigelsesudvalg

[email protected]

Louise Schack Elholm

[email protected]

Beskæftigelsesministeriet

Holmens Kanal 20

1060 København K

T +45 72 20 50 00

E [email protected]

www.bm.dk

CVR 10172748

J.nr. 2022 - 3499

9. maj 2022

Beskæftigelsesudvalget har i brev af 11. april 2022 stillet følgende spørgsmål nr.

269 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra ikke-

medlem Louise Schack Elholm (V) (MFU).

Spørgsmål nr. 269:

”Vil

ministeren oplyse effekten på de offentlige finanser og den strukturelle be-

skæftigelse, såfremt ydelserne til varmetillæg, ældrecheck, ret til tidlig pension, se-

niorpension og seniorjobordning efter år 2023 årligt reguleres med hhv. 0 pct., �½

pct., 1 pct., 1,5 pct., 2 pct. eller 3 pct. i forhold til den nominelle værdi af ydelsen?

Vil ministeren lave opgørelsen hver af ydelserne og med effekterne angivet for

både årene 2025 og 2030?”

Svar:

De nævnte overførselsindkomster reguleres hvert år efter Lov om en satsregule-

ringsprocent. Denne lov betyder, at overførselsindkomster reguleres med afsæt i

lønstigningerne på det private arbejdsmarked 2 år forud for det givne år. Regulerin-

gen for perioden 2025-2030 bestemmes således af lønstigningerne i årene fra 2023

til 2028.

Denne lønudvikling er ikke kendt på nuværende tidspunkt og det vil derfor kræve

en række antagelser angående lønudviklingen for at foretage skøn for den fremti-

dige regulering. Det er derfor ikke muligt, på det foreliggende grundlag, at opgøre

effekten af den foreslåede regulering på de offentlige finanser. Effekten på de of-

fentlige finanser ville være udtryk for forskellen mellem regulering efter Lov om

en satsreguleringsprocent og de foreslåede reguleringsprocenter. Det er af samme

grund ikke muligt at opgøre effekten på den strukturelle beskæftigelse, da den lige-

ledes er afhængig af forskellen mellem reguleringen efter Lov om en satsregule-

ringsprocent og de foreslåede reguleringsprocenter.

De nævnte overførelsesindkomster har endvidere karakter af at være målrettet per-

soner, der har et ønske om at forlade arbejdsmarkedet efter et langt arbejdsliv eller

er visiteret til en tilbagetrækningsordning. Det skønnes derfor at give begrænset ef-

fekt på den strukturelle beskæftigelse at regulere ydelserne uden hensynstagen til

lønudviklingen.

BEU, Alm.del - 2021-22 - Endeligt svar på spørgsmål 269: MFU spm., om effekten på de offentlige finanser og den strukturelle beskæftigelse, såfremt ydelserne til varmetillæg, ældrecheck, ret til tidlig pension, seniorpension og seniorjobordning efter år 2023 årligt reguleres med hhv. 0 pct., ½ pct., 1 pct., 1,5 pct., 2 pct. eller 3 pct. i forhold til den nominelle værdi af ydelsen, til beskæftigelsesministeren

Som følge af den begrænsede effekt på den strukturelle beskæftigelse kan regule-

ring af bevillingerne i 2025 give et billede af effekterne. Der er med Finansloven

for 2022 afsat bevilling frem til 2025. På Finansloven for 2022 fremgår bevillingen

i 2025 i 2022-PL. Det er derfor muligt at vise hvordan bevillingerne for 2025 på Fi-

nansloven for 2022 alt andet lige ville se ud, hvis den årligt blev fremskrevet med

de foreslåede reguleringsprocenter.

I tabel 1 fremgår således bevillingerne for 2025 på Finansloven for 2022 såfremt

der blev reguleret med hhv. 0 pct., 0,5 pct., 1,0 pct., 1,5 pct., 2,0 pct. og 3,0 pct. år-

ligt fra 2022-2025.

Tabel 1.

Bevilling for 2025 på FL22 opregnet årligt til 2025, mio. kr.

Årlig reguleringsprocent

Bevilling på FL22 (2022-PL)

0,5%

1,0%

1,5%

2,0%

3,0%

Varmetillæg

273,3

277,5

281,6

285,8

290,1

298,7

Ældrecheck

5.058,6

5.134,9

5.211,9

5.289,7

5.368,2

5.527,7

Tidlig pen-

sion

4.060,2

4.121,4

4.183,2

4.245,7

4.308,7

4.436,7

Seniorpension

4.253,2

4.317,3

4.382,1

4.447,5

4.513,5

4.647,6

Seniorjob

98,2

99,7

101,2

102,7

104,2

107,3

Anm.: For varmetillæg er bevillingen på Finansloven for 2022 angivet for de statslige udgifter. I tabellen er dette om-

regnet til offentlige udgifter. For seniorjob yder staten et fast tilskud til kommunerne pr. helårsperson i senior-

job, mens kommunerne betaler overenskomstmæssig løn til ansatte i seniorjob. I tabellen fremgår skønnet for

det statslige tilskud til kommunerne. Det bemærkes, at bevillingen på FL22 er opregnet årligt fra 2022 til 2025,

hvilket betyder at bevillingen i 2022-PL er opregnet 3 gange med den foreslåede reguleringsprocent.

Kilde: FL22 og egne beregninger.

Venlig hilsen

Peter Hummelgaard

Beskæftigelsesminister