BEU, Alm.del - 2021-22 - Bilag 333: Orientering om resultatet af Arbejdstilsynets samarbejde med andre tilsynsmyndigheder som følge af sagen om Havregården og modtagelse af stævning, fra beskæftigelsesministeren

Beskæftigelsesudvalget 2021-22
BEU Alm.del Bilag 333
Offentligt

Folketingets Beskæftigelsesudvalg

Beskæftigelsesministeren

Holmens Kanal 20

1060 København K

T +45 72 20 50 00

E [email protected]

www.bm.dk

CVR 10172748

Orientering om resultatet af Arbejdstilsynets samarbejde med

andre tilsynsmyndigheder som følge af sagen om Havregården

og modtagelse af stævning

19. august 2022

J.nr. 2022-4617

Kære medlemmer af Beskæftigelsesudvalget

Jeg har i november 2020 orienteret jer om Arbejdstilsynets rolle i sagen om den nu

lukkede dag- og kostskole Havregården.

Sagen om Havregården førte til, at samarbejdet mellem Arbejdstilsynet, Styrelsen

for Undervisning og Kvalitet og socialtilsynene blev styrket i forhold til sammen-

lignelige skoler, med henblik på at forebygge lignende sager i fremtiden. Jeg lo-

vede i redegørelsen at orientere jer om resultatet af dette samarbejde.

Jeg kan hermed orientere jer om, at samarbejdet mellem tilsynsmyndighederne er

styrket ved, at alle tre tilsynsmyndigheder nu har et samlet, skærpet fokus på lig-

nende skoler og udveksler flere relevante oplysninger. Det kan fx være oplysninger

om bekymrende forhold, myndigheden har fået kendskab til på tilsynsbesøg eller

orientering om partshøringer/påtænkte afgørelser over påbud.

Derudover er der oprettet et nyt koordinationsforum for de tre tilsynsmyndigheder,

der har til formål at understøtte og udvikle samarbejdet, herunder en rettidig og

smidig koordination om bl.a. konkrete sager mellem de tre myndigheder, der un-

derstøtter, at de forskellige tilsyn kan gennemføre et helhedsorienteret og koordine-

ret tilsyn med relevante skoler. Der holdes halvårlige møder i koordinationsforum.

I regi af koordinationsforum er der udarbejdet retningslinjer for gensidig oriente-

ring mellem myndighederne, og senest er der indgået en samarbejdsaftale, der sæt-

ter rammen for det styrkede samarbejde, som blev endeligt underskrevet i maj

2022.

Jeg er glad for, at myndighedssamarbejdet nu er blevet styrket, så vi fremadrettet i

endnu højere grad kan forebygge lignende ulykkelige sager.

Som børne- og undervisningsministeren har oplyst Børne- og Undervisningsudval-

get om, har Kammeradvokaten foretaget en grundig gennemgang af sagens juridi-

ske og faktiske forhold på baggrund af kravet om godtgørelse fra 18 tidligere ele-

BEU, Alm.del - 2021-22 - Bilag 333: Orientering om resultatet af Arbejdstilsynets samarbejde med andre tilsynsmyndigheder som følge af sagen om Havregården og modtagelse af stævning, fra beskæftigelsesministeren

ver på Havregården. Det er Kammeradvokatens vurdering, at hverken Arbejdstilsy-

net eller Styrelsen for Undervisning og Kvalitet er ansvarlig for forholdene for de

tidligere anbragte på Havregården, og at der derfor ikke er grundlag for at betale

godtgørelse. På den baggrund kan staten ikke anerkende kravet om godtgørelse.

Kammeradvokaten vurderer dog, at Arbejdstilsynet i ét enkelt tilfælde tilsidesatte

lov om social service ved ikke at underrette anbringelseskommunen om en an-

bragts selvmordsforsøg. Det er endvidere Kammeradvokatens vurdering, at Ar-

bejdstilsynet tilsidesatte egen kvalitetsprocedure ved ikke at videregive mere gene-

relle oplysninger om bl.a. konflikter mellem de tidligere anbragte på Havregården

til Socialtilsyn Hovedstaden.

Arbejdstilsynet har taget kritikken til efterretning og henviser til, at det med styr-

kelsen af samarbejdet mellem Arbejdstilsynet, Styrelsen for Undervisning og Kva-

litet og socialtilsynene er vurderingen, at lignende sager kan forebygges fremover.

Afslutningsvist kan jeg orientere jer om, at de 18 tidligere elever på Havregården

den 19. juli 2022 har udtaget stævning mod Socialtilsyn Hovedstaden, Arbejdstil-

synet og Styrelsen for Undervisning og Kvalitet. Sagen behandles ved Retten på

Frederiksberg.

Venlig hilsen

Peter Hummelgaard