Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Beskæftigelses-
og ligestillingsministeren
Holmens Kanal 20
1060 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
Orientering om høring over forslag til lov om ændring af ar-
bejdsmiljøloven (bemyndigelse til at fastsætte nærmere regler
om dataansvar mv.)
CVR 10172748
26. oktober 2021
J.nr. 20215200411
Kære Beskæftigelsesudvalg
Arbejdstilsynet har sendt vedlagte udkast til lov om ændring af arbejdsmiljøloven
(bemyndigelse til at fastsætte nærmere regler om dataansvar mv.) i intern og eks-
tern høring.
Lovændringen giver beskæftigelsesministeren bemyndigelse til at fastsætte nær-
mere regler om fordeling af dataansvar, opgaver og tilsyn i forbindelse med Ar-
bejdstilsynets nuværende og fremtidige digitale værktøjer og løsninger til hjælp for
virksomhederne.
Lovforslaget forventes at kunne træde i kraft den 1. januar 2022. Jeg tager forbe-
hold for eventuelle ændringer af lovforslaget efter høringen.
Ændringen forventes at indgå i lovforslag om ændring af lov om en aktiv beskæfti-
gelsesindsats (Forlængelse af retten til uddannelse for personer, der har arbejdet i
minkerhvervet eller følgeerhverv, inden for en pulje til 2022 mv.), som udvalget
tidligere er orienteret om, jf. BEU 2020-21, Alm. del, bilag 402.
Venlig hilsen
Mattias Tesfaye
Fungerende beskæftigelsesminister