Beskæftigelsesudvalget 2021-22
BEU Alm.del Bilag 129
Offentligt
2515669_0001.png
NOTAT
Udmøntning af Pulje til styrket fokus på job-
formidling i kommuner og a-kasser
26. november 2021
J.nr. 21/13555
APOC2
SER
Baggrund
Med
Trepartsaftale om mangel på arbejdskraft
blev der afsat 15 mio. kr. i hhv.
2022 og 2023 (samlet 30 mio. kr.) til
Pulje til styrket fokus på jobformidling i kom-
muner og a-kasser,
der skal understøtte god jobformidling i jobcentre og a-kasser.
Af 2022-midlerne er der afsat 1 mio. kr. til en nærmere undersøgelse af mangelsi-
tuationen, der skal udarbejdes af VIVE. Undersøgelsen vedrører ikke udmøntnin-
gen af puljen og berøres derfor ikke yderligere i dette notat.
Herunder følger plan for en samlet udmøntning af midlerne for perioden 2022-
2023.
Formålet med puljen
Som det fremgår af trepartsaftalen, skal puljen styrke fokus på god jobformidling i
jobcentre og a-kasser og understøtte arbejdet med at håndtere jobordrer. I en tid
med behov for arbejdskraft i flere brancher er det afgørende, at jobformidling er det
altovervejende hovedtema i både jobcentre og a-kasser.
Puljen tager afsæt i et styrket fokus på jobformidling, og midlerne gives til ansø-
gere, der vil arbejde målrettet med håndtering og besættelse af jobordrer, det gode
match mellem virksomheder og ledige, samt på at bringe konkrete job i spil i sam-
taler med ledige.
Målet er, at der sker en stigning i antallet af jobordrer, at der formidles relevante
kandidater, og at ingen ledige borgere går fra en samtale, uden at de har fået at
vide, hvor der er ledige job. For jobcentrene og a-kasserne indebærer det, at der i
samtalerne med de ledige sættes yderligere fokus på den enkeltes jobsøgning og
motivation og på at bringe flere konkrete job i spil under samtalerne.
Projekterne skal primært målrettes områder med mangel på arbejdskraft eller para-
doksområder. Der stilles krav om måltal med afsæt i nye jobindsatsmålinger af
jobordrer.
Ansøgerkreds
Puljen kan ansøges af kommuner og a-kasser. Flere kommuner og a-kasser har mu-
lighed for at gå sammen om en ansøgning.
BEU, Alm.del - 2021-22 - Bilag 129: Orientering vedr. udmøntning af nye puljer sfa. trepartsaftale om mangel på arbejdskraft, fra beskæftigelsesministeren
2515669_0002.png
Målgruppe
Ledige og virksomheder.
Kerneelementer
Projekterne skal arbejde med jobformidling og have fokus på håndtering og besæt-
telse af jobordrer, det gode match mellem ledig og virksomhed samt på at bringe
konkrete job i spil i samtaler med ledige.
Kerneelementerne for indsatserne under puljen vil tage udgangspunkt i god virk-
somhedsservice og god jobformidling og vil bl.a. omhandle:
Forventningsafstemning med virksomheden
Det rette match mellem virksomhed og ledig borger
Håndtering og besættelse af jobordrer
Opfølgning på match.
Dertil skal projekterne have øget fokus på jobsøgning og på at bringe konkrete job i
spil under samtaler.
Mange jobcentre og a-kasser har i forvejen en professionel virksomhedsservice,
hvorfor det er op til ansøger at beskrive, hvordan indsatsen styrkes med puljen.
Projekterne skal rettes mod områder og/eller brancher på arbejdsmarkedet, hvor der
er regional mangel eller paradoksproblemer.
Succeskriterier
Projekterne skal opstille succeskriterier og måltal for:
Antal oprettede jobordrer i projektperioden
Antal jobordrer, der formidles kandidater til.
Derudover vil projekterne skulle opstille mål for, hvordan de vil sikre, at ledige bli-
ver præsenteret for konkrete job under samtalerne.
Jobcentrenes opstillede måltal for jobordrer vil blive monitoreret via nye målinger
på Jobindsats om hhv. oprettede jobordrer, formidlingsgraden på jobordrer samt
besættelsesgraden af jobordrer, mens a-kasser vil være forpligtet til selv at skulle
afrapportere på egne måltal for jobordrer.
Økonomi
Der udmeldes i alt 28,4 mio. kr. samlet for 2022-2023. Der afsættes 0,3 mio. kr. i
hvert af årene 2022 og 2023 til administrationsbidrag for puljen. Midler kan bl.a.
bruges til administration og understøttelse og implementering af indsatsen, herun-
der lønudgifter, opkvalificering, digital understøttelse/overvågning af indsatsen og
øvrige projektrelevante udgifter.
Tidsplan og projektperiode
Hvad
Hvornår
2
BEU, Alm.del - 2021-22 - Bilag 129: Orientering vedr. udmøntning af nye puljer sfa. trepartsaftale om mangel på arbejdskraft, fra beskæftigelsesministeren
2515669_0003.png
Puljen udmeldes
Ansøgningsfrist
STAR udvælger tilskudsmodtagere
Projektperioden afsluttes
1. februar 2022
Uge 8 2022
Medio marts 2022
31. december 2023
3