Udlændinge- og Integrationsudvalget
Folketinget
Christiansborg
1240 København K
Orientering om præcisering af bemærkninger til L 93 om Working Holiday
Det følger af udlændingelovens § 9 l, stk. 2, 1. pkt., at ansøgning om opholdstilla-
delse efter § 9 l, stk. 1, kun kan indgives her i landet, hvis udlændingen har lovligt
ophold, dvs. ophold på grundlag af et visum eller et visumfrit ophold, ophold i med-
før af EU-reglerne eller ophold på grundlag af en opholdstilladelse, og hvis ingen
særlige grunde taler herimod.
Med § 1, nr. 14, i Forslag til ændring af udlændingeloven (Gebyr på ansøgninger om
Working Holiday-tilladelser og indførelse af afvisningshjemmel hvis en kvote på an-
tallet af Working Holiday-tilladelser udnyttes) (L 93) foreslås det, at en ansøgning
om opholdstilladelse til et Working Holiday-ophold efter § 9 l, stk. 1, skal indgives i
overensstemmelse med aftalen.
Med forslaget præciseres det direkte i § 9 l, stk. 2, at ansøgning om opholdstilla-
delse skal indgives i overensstemmelse med den konkrete Working Holiday-aftale.
Styrelsen for International Rekruttering og Integration har over for Udlændinge- og
Integrationsministeriets departement rejst et spørgsmål vedrørende fortolkning af
lovforslagets § 1, nr. 14. Styrelsen for International Rekruttering og Integration har
nærmere spurgt ind til muligheden for at afvise ansøgninger, der indgives, mens
Working Holiday-ordningen er suspenderet.
På den baggrund finder Udlændinge- og Integrationsministeriet anledning til at be-
mærke, at bestemmelsen i lovforslagets § 1, nr. 14, efter ministeriets opfattelse
også vil omfatte en situation, hvor bestemmelserne i Working Holiday-aftalerne er
helt eller delvist suspenderet. Styrelsen for International Rekruttering og Integra-
tion vil således med indførelse af ændringen kunne afvise ansøgninger, som indgi-
ves mens Working Holiday-ordningen er suspenderet. Den aktuelle suspendering
af ordningen skyldes situationen med covid-19.
Ministeriet finder endvidere anledning til at bemærke, at ændringen, der foreslås
med lovforslagets § 1, nr. 9, medfører, at hvis en ansøgning om opholdstilladelse
efter Working Holiday-ordningen afvises på andet grundlag end manglende gebyr-
betaling, f.eks. grundet suspendering af Working Holiday-ordningen, skal gebyret
tilbagebetales fratrukket et beløb på 750 kr. (875 kr. i 2020-niveau).
Side
1/2
Udlændinge- og Integrationsudvalget
21. december 2020
Slotsholmsgade 10
1216 København K
Tel.
Mail
Web
CVR-nr.
Sags nr.
Akt-id
6198 4000
www.uim.dk
36977191
2020 - 23887
1483649