L 102 - svar på spm. 6 om, i hvilke situationer en arbejdsgiver kan pålægge en ansat at blive testet, når det skal være sagligt begrundet i væsentlige driftsmæssige hensyn jf. § 2 i lovforslaget, fra beskæftigelsesministeren
Spm. om, i hvilke situationer en arbejdsgiver kan pålægge en ansat at blive testet, når det skal være sagligt begrundet i væsentlige driftsmæssige hensyn jf. § 2 i lovforslaget, til beskæftigelsesministeren