Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Anne Honoré Østergaard
Beskæftigelsesministeriet
Holmens Kanal 20
1060 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
CVR 10172748
29. september 2021
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 1. september 2021 stillet følgende spørgsmål
nr. 606 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra
Anne Honoré Østergaard (V).
Spørgsmål nr. 606:
”Vil ministeren give en status på arbejdsmiljøindsatsen med det særlige fokus på
det
psykiske arbejdsmiljø på hospitalerne i 2020/2021?”
Svar:
Arbejdsmiljøforligskredsen godkendte i november 2019, at Arbejdstilsynet, som
opfølgning på en del af den politiske aftale om en ny og forbedret arbejdsmiljøind-
sats og ordnede forhold på arbejdsmarkedet, skulle igangsætte tidsafgrænsede bran-
cherettede indsatser. En af disse indsatser var i forhold til psykisk arbejdsmiljø på
hospitalerne.
Jeg har til besvarelsen af spørgsmålet indhentet en udtalelse fra Arbejdstilsynet,
som oplyser følgende:
”Formålet
med den brancherettede indsats på hospitalerne er at understøtte fore-
byggelse af psykiske arbejdsmiljøproblemer gennem dialog, vejledning og tilsyn.
Dette betyder, at Arbejdstilsynet på tilsynsbesøg på hospitalerne sætter fokus på det
psykiske arbejdsmiljø, herunder særligt fokus på stor arbejdsmængde og tidspres.
Arbejdstilsynet fører samtidig tilsyn med de øvrige væsentligste arbejdsmiljøpro-
blemer, der gør sig gældende i branchen. Det vil sige, at de tilsynsførende også fø-
rer tilsyn med det fysiske arbejdsmiljø og det formelle arbejdsmiljøarbejde (ar-
bejdspladsvurdering, arbejdsmiljøorganisation mv.)
Indsatsen blev igangsat i marts 2020, men blev sat i bero den 14. marts 2020, grun-
det COVID-19. Indsatsen blev genoptaget i oktober 2020 og fortsætter i hele 2021.
Grundet COVID-19 har brancheindsatsen på hospitalerne generelt været udfordret.
Bl.a. har det været vanskeligt at planlægge et længerevarende tilsynsforløb, da den
almindelige drift på hopitalerne har været sat ud af kraft.
Status for antal tilsynsbesøg for brancheindsatsen for hospitalerne er, at Arbejdstil-
synet i perioden fra den 1. marts 2020 til den 6. september 2021 i alt har gennem-
J.nr.
20215200349