Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Beskæftigelsesministeriet
Holmens Kanal 20
1060 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
CVR 10172748
J.nr. 2020 - 9566
31. januar 2021
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 12. november 2020 stillet følgende spørgsmål
nr. 108 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra be-
skæftigelsesudvalget.
Spørgsmål nr. 108:
”Vil
ministeren kommentere materialet fra Akademikerne vedr. hjælp til virksom-
heder og ledige til at skabe vækst og job, jf. BEU alm. del - bilag 37?”
Svar:
Akademikerne foreslår, jf. BEU alm. del - bilag 37, at udbrede forsøgsordningen
”Innovativ Vækst” fra Nordjylland til resten af landet.
Med
”Innovativ
Vækst” får
ledige dagpengemodtagere mulighed for at deltage i et iværksætterforløb, hvor den
pågældende kan arbejde videre med en forretningside og få sparing og støtte under-
vejs. Jeg mener bestemt, at der er nogle perspektiver i at hjælpe flere ledige med at
realisere deres iværksætterdrømme. Det kan gavne både den ledige og samfundet,
der kan nyde godt af innovative ideer og produkter. Det er i sidste ende med til at
gøre Danmark rigere.
Med
”Innovativ
Vækst” er der tale om et frikommuneforsøg, der foregår i Aalborg
Kommune med særlig fokus på ledige dimittender. Frikommuneforsøgene skal
evalueres, og det er planen, at regeringen i foråret 2021 skal se på disse evaluerin-
ger, herunder også forsøget
”Innovativ
Vækst”.
Regeringen skal i den
forbindelse
tage stilling til, om nogle af forsøgene skal permanentgøres og udbredes til resten
af landet. Jeg er enig i, at vi har en udfordring i forhold til at få flere dimittender i
job, og jeg er villig til at se på, om det kræver nye veje. Derfor ser jeg frem til at
modtage evalueringen af projektet fra Aalborg Kommune og se, om der kan være
inspiration at hente.
Akademikerne og SVM Danmark foreslår ligeledes, jf. BEU alm. del - bilag 37, at
der etableres en ny erhvervsstøtteordning målrettet små og mellemstore virksomhe-
der. Med den foreslåede ordning kan små- og mellemstore virksomheder modtage
tilskud til løn til ordinær ansættelse af en medarbejder med en lang eller mellem-
lang videregående uddannelse. Medarbejderen kan bistå virksomheden med omstil-
ling eller udviklingsopgaver.
Jeg har til brug for denne del af spørgsmålet indhentet bidrag fra Uddannelses- og
Forskningsministeriet, som oplyser: