Ligestillingsudvalget 2020-21
LIU Alm.del Bilag 19
Offentligt
Hvorfor udøver hovedsageligt
mænd seksuel chikane?
Og er de altid klar over at de udøver seksuel chikane?
Kenneth Reinicke, lektor, ph.d
Roskilde Universitet
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0002.png
Hvad karakteriserer forskningen
•
Litteraturen om seksuel chikane har i vid udstrækning
undgået at fokusere på hovedpersonen, nemlig den person
(oftest en mand), der udøver den seksuelle chikane.
•
Der eksisterer dog noget litteratur om den komplekse natur,
som omgiver den mandlige udøver af seksuel chikane med
hensyn til
motiver, karakteristika
og
adfærd.
•
Nogle forskere har fokuseret på typer af seksuelt
chikanerende mænd, andre har fokuseret på enkelttræk.
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0003.png
Sociodemografiske forhold
•
Ligesom med vold og sexkøb er det sikreste, man kan sige om en person, der
udøver seksuel chikane, at det med stor sandsynlighed er en mand.
•
Svært at sige noget om krænkerens ægteskabelige status, alder og
uddannelsesniveau.
•
Nogle studier påpeger, at manden, som udøver seksuel chikane, er tilbøjelig til at
være gift, ældre og højere uddannet end ofret, ligesom vedkommende ofte
befinder sig i en højere hierarkisk position (Pina m.fl. 2009).
•
Andre studier har betvivlet det hierarkiske aspekt og fremhævet, at seksuel
chikane også udøves af underordnede, men især blandt ligemænd.
•
Mænd, som udøver seksuel chikane, findes i alle sociale lag, på alle forskellige
beskæftigelsesområder og i alle aldersgrupper.
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0004.png
Hvad ha dler ” æ d og seksuel chika e”
egentligt om?
•
Bad æ d eller Mad æ d
•
Er det et samfundsmæssigt problem eller terapeutisk problem?
•
Ha dler det o syge si dsforvirrede æ d eller er det or ale
mænd som ønsker at opretholde magt og kontrol
•
Faremoment: at psykologisere nogle grundlæggende sociale og
kønsrelaterede problemer
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0005.png
Hvorfor er seksuel chikane svær at
bekæmpe:
•
Seksuel chikane, har været acceptabelt for mænd at udøve og
tabuiseret for kvinder at konfrontere
•
Bliver ikke på samme måde som vold og voldtægt opfattet som
socialt problem
•
Sexchikane ses oftere som et irritationsmoment - men ikke som
et fænomen, der berettiger, at man snakker om magtrelationer
•
Drengerøvskultur der bare skal ignoreres
•
Tendens til at overføre skyld og skam på ofret
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0006.png
Typologier af mænd som udøver seksuel chikane
•
Hardcore
(opsøgende, chikanerer på direkte facon med det
formål et intimidere og kontrollere ofret, stopper ikke når de
bliver konfronteret med deres handlinger)
•
Opportunister
(søger ikke så aktivt ofre, benytter lejligheden
hvis den byder sig, mere inkonsistent chikanemønster)
•
Ubevidste
(chikane vævet ind i forsøg på at skabe
følelsesmæssig/romantisk relation. Nogle gange måske mere
klodsmajor end krænker
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0007.png
Samfundsmæssige forklaringer på
seksuel chikane
•
Ingen enkelt forklaring kan beskrive hvorfor seksuel chikane
forekommer
•
Socio-kulturelle: logisk konsekvens af allerede eksisterende
kønsulighed
–
symptom på patriarkalsk samfund
–
sexisme som
fundament for vores samfund - siger derfor noget om mænds
generelle følelse af
berettigelse
•
Organisatorisk: hierarkiske relationer, autoritetsforhold,
magtulighed, kollegiale relationer, arbejdsklima, anti-sexisme
politikker, klageprocedurer
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0008.png
Hvilke mænd udøver seksuel chikane
•
Samfundsmæssige og kulturelle forklaringer ikke fyldestgørende
–
de fleste mænd udøver ikke seksuel chikane (ikke normativ
adfærd)
•
Tilbøjelighedsstudier:
•
(1) personlige faktorer (2) situationsfaktorer
•
Mænd med hang til grænseoverskridende adfærd i en kontekst
som accepterer eller ligefrem opmuntrer til handlingen
•
Vigtig skillelinje mellem, hvad der motiverer mænd individuelt,
og hvad mænd potentielt set kan finde på at gøre i grupper.
•
Når mænd i grupper udøver seksuel chikane, fremstår social
bonding som et væsentligt element
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0009.png
Hvilken slags analyse bør man sætte i værk?
•
Skal man angribe problemstillingen strukturelt, eller handler det
bare o , at ogle e kelte æ d skal have korrigeret deres
adfærd?
•
Der er ofte en sammenhæng mellem traditionelle
maskulinitetsattituder og udøvelsen af seksuel chikane
•
Det er ikke
”syge” æ d der udøver seksuel chika e
•
Vigtigt ikke kun at tale om enkeltindivider, men derimod fokusere
på den kultur, som fordrer krænkelserne
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0010.png
Er mænd socialiseret til at krænke?
•
Seksuel chikane rodfæstet i kulturelt anerkendte forestillinger om
maskulinitet
•
Aggressive og konkurrenceprægede erobrings- og
chikanestrategier
•
Mænds performance er tiltænkt at skulle observeres og
bekræftes af andre mænd (homosocialitet)
•
Føler ikke at de skal afkode om kvinder har lyst til at blive talt til
•
Seksuel chikane behøver ikke blive opfattet som
afvigende
adfærd
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0011.png
Mænds følelse af berettigelse
•
Mange mænd føler sig
berettiget
til at kommentere og stille
spørgsmål til kvinders kroppe
•
Humor vigtig forsvarsstrategi
•
jeg ville jo bare være sjov friske ko pli e ter
•
Der står et
kulturelt legitimeringsapparat
parat til at gøre
denne opførsel acceptabel og socialt genkendelig
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0012.png
Hvad opfordres mænd til at gøre?
•
Flood (2019) påpeger, at #MeToo-bevægelsen konkret opfordrede
mænd til at forandre sig på tre områder.
•
For det
første
skulle mænd lytte til kvinder og forstå, at mænds vold
og seksuelle chikane mod kvinder er udbredt, alvorlig og forkert.
•
For det
andet
skulle mænd reflektere over og ændre deres egen
adfærd og forhold til kvinder.
•
For det
tredje
skulle mænd bidrage til social forandring, både ved at
udfordre andre mænd og ved at bidrage til at ændre på de systemiske
og kønsmæssige uligheder, der danner grundlaget for seksuel chikane.
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
Hvordan har mænd det med #METOO-
BEVÆGELSEN?
•
Det er svært at finde ud af, hvordan mænd egentlig har det
med #MeToo-bevægelsen, og hvordan mænd forholder sig til
samfundets stigende afstandtagen fra krænkende mænd
•
(a) aktivt engagement i bekæmpelse af seksuel chikane
•
(b) indigneret resistens
•
(c) fjendtlig antifeministisk reaktion (afsporing eller
latterliggørelse, mænds retsstilling) (Pettyjohn et al. 2018)
 LIU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 19: Power point-præsentationer fra Ligestillingsudvalgets temamøde om "Sexisme på arbejdspladserne: Hvordan håndterer vi det, og hvordan kommer vi videre?" som blev afholdt fredag den 13/11-2020
2284318_0014.png
Kvinder udøver også seksuel chikane
•
Bates (2014) hævder, at der er tre faktorer, som adskiller og gør mænds og
kvinders oplevelser med seksuel chikane forskellige: hyppigheden, alvorligheden
og konteksten.
•
Når mænd udsættes for seksuel chikane, er det typisk via kommentarer til deres
udseende og uønsket seksuel opmærksomhed.
•
MEN det er mere uventet, når en mand udsættes for seksuel chikane, hvilket kan
have en mere stigmatiserende effekt på manden. I forlængelse heraf viser
forskning, at mænd er mindre tilbøjelige til at fortælle andre om det, hvis de er
udsat for seksuel chikane, ligesom de er mindre tilbøjelige til at søge hjælp.
•
De fleste mænd chikaneres af andre mænd
•
Vigtigt at forstå kontinuum af vold, voldtægt, seksuel chikane