Til Beskæftigelsesudvalget
Beskæftigelses-
og ligestillingsministeren
Holmens Kanal 20
1060 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
Kvartalsvis afrapportering af fokusmål om samtaler og aktiv
indsats
–
August 2021
CVR 10172748
1. september 2021
J.nr. 21/05938
Kære medlemmer af Beskæftigelsesudvalget
Som led i justering af reglerne for det skærpede tilsyn i april 2021 aftalte partierne
bag
Aftale om forenklet beskæftigelsesindsats
(2018) bl.a., at der kvartalvist skal
udarbejdes en opgørelse over udviklingen i kommunernes opfyldelse af de såkaldte
fokusmål om samtaler og tilbud/225 timers beskæftigelse. Jeg sender derfor den
første kvartalvise opgørelse til jeres orientering.
Opgørelsen viser, at der er seks kommuner som ikke lever op til fokusmålet om at
afholde minimum 4 samtaler med borgerne med mindst 12 måneders ydelsesanci-
ennitet inden for seneste 12 måneder i perioden juli 2020 til juni 2021.
Fem af disse kommuner lever heller ikke op til resultatmålet, og er dermed i risiko
for at komme i skærpet tilsyn i april 2022. De fem kommuner er; Bornholm, Lejre,
Samsø, Slagelse og Ærø Kommune. Der er i særlig grad Samsø Kommune, der er i
risiko for at komme i skærpet tilsyn, da kommunen aktuelt ligger relativt langt fra
at opfylde fokusmålet om samtaler, og samtidig har en faktisk andel af borgere på
offentlig forsørgelse, som er noget højere end det man kunne forvente. Ærø og
Bornholm ligger også et stykke fra at opfylde fokusmålet, men ligger til gengæld
lige på grænsen i forhold til resultatmålet. Slagelse og Lejre ligger lidt over på
begge mål.
Opgørelsen viser også, at 30 kommuner ikke lever op til fokusmålet om mindst ét
aktivt tilbud eller 225 timers ordinær beskæftigelse inden for 12 måneder. 16 af de
30 kommuner lever heller ikke op til resultatmålet. De 16 kommuner er Assens,
Fanø, Fredericia, Frederikssund, Guldborgsund, Haderslev, Halsnæs, Hvidovre,
Høje Taastrup, Lolland, Læsø, Nordfyns, Samsø, Slagelse og Aalborg Kommune.
De regionale arbejdsmarkedskontorer har været i kontakt med de 16 ovenstående
kommuner med henblik på at løfte indsatsen. Der er iværksat indsatser i ni kommu-
ner, som blandt andet dækker over evaluering af samtaler, workflow analyse, data-
analyse, kapacitetsstyring af samtaler, selvevaluering, jobevidens og sagsgennem-
gang. En kommune har accepteret tilbud om bistand fra AMK medio august, som