BEU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 13: Orientering om krav om testcertifikat ved indrejse fra højrisikolande, fra beskæftigelsesministeren

Beskæftigelsesudvalget 2020-21
BEU Alm.del Bilag 13
Offentligt

FAKTAARK

Tiltag til begrænsning af smitte med COVID-19 blandt

vandrende arbejdskraft

24. oktober 2020

Regeringen sætter ind med en række tiltag til at begrænse smitte med COVID-19

generelt og særligt blandt tilrejsende arbejdskraft/vandrende arbejdskraft.

Der vurderes at være et særligt behov for at sætte målrettet ind med initiativer i

forhold til tilrejsende arbejdskraft/vandrende arbejdskraft, idet gruppen antages

ofte at have tæt kontakt. Det gælder særligt dem, der opholder sig i Danmark i

længere perioder og dermed har boligbehov.

Krav om testcertificat ved krydsning af grænsen for højrisikolande

Der indføres krav om, at personer fra højrisikolande, der rejser ind i Danmark

med et anerkendelsesværdigt formål, herunder arbejdstagere, skal fremvise en ne-

gativ COVID-19-test foretaget senest 72 timer før indrejsetidspunktet, når de pas-

serer grænsen.

For EU-lande defineres højrisikoland på samme måde som det anbefales i EU-

rådshenstillingen af 13. oktober 2020 om en koordineret EU-tilgang til rejsere-

striktioner. For EU-lande henvises til bilag 1.

Derudover vil kravet gælde for karantænelande uden for EU, Schengen og Stor-

britannien.

Der laves en række undtagelser til kravet, f.eks. for grænsependlere, der dagligt

krydser grænsen og godstransport af hensyn til forsyningssikkerheden.

Krav om test af medarbejdere

Der er igangsat trepartsdrøftelser mellem regeringen, FH og DA om at tilveje-

bringe generel lovhjemmel til, at arbejdsgivere kan pålægge ansatte at blive testet

for COVID-19 og at blive oplyst om testens resultat. Det er forventningen, at

drøftelserne kan være afsluttet inden udgangen af oktober, hvorefter der skal sø-

ges Folketingets opbakning til hastelovgivning.

Regeringen vil desuden arbejde på en model, hvor der ud over fremvisning af ne-

gativ test ved grænsen også følges op med krav om test efter 2-4 dages ophold i

Danmark. Regeringen vil søge Folketingets opbakning til at etablere hjemmel her-

til.

Øget indsats og brug af mobile teststationer

Regionerne sender ledige mobile enheder til større arbejdspladser, camps, barak-

boliger o.lign. i regionen. De mobile enheder fungerer som midlertidige teststatio-

ner. Der er særligt fokus på arbejdspladser og boliger, hvor der er tilrejsende ar-

bejdskraft.

BEU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 13: Orientering om krav om testcertifikat ved indrejse fra højrisikolande, fra beskæftigelsesministeren

Side 2 af 3

Skærpet coronatilsyn med virksomheder med udenlandsk arbejdskraft

Arbejdstilsynet gennemfører fra onsdag i uge 44 skærpet coronatilsyn på arbejds-

pladser med vandrende arbejdskraft. Arbejdstilsynet reallokerer 50 tilsynsførende

til indsatsen foreløbigt til udgangen af november.

Indsatsen vil bl.a. fokusere på bygge-og anlægsområdet, landbrug- og skovbrug

samt slagterier og restauranter, der ikke allerede har fået besøg i forbindelse med

det skærpede coronatilsyn i uge 41 og 42.

Skærpet indsats i forhold til boligforhold, herunder tilsyn med boligforhold

for tilrejsende arbejdskraft

Arbejdsgivere, der stiller bolig til rådighed opfordres til at sikre, at der sker fore-

byggelse af corona også ved ophold i boligen. Øvrige arbejdsgivere opfordres til at

dele information herom.

Sundhedsstyrelsen udarbejder retningslinjer om forebyggelse af corona og hin-

dring af corona-smitte blandt vandrende arbejdstagere, der deler husstand under

ophold i Danmark, som kan understøtte arbejdsgiverne i denne opgave.

Regeringen vil gå i dialog med KL om, hvordan kommunerne kan bidrage med en

skærpet indsats.

Der skal føres tilsyn med tilrejsende arbejdskrafts boligforhold. Regeringen vil

søge Folketingets opbakning til at etablere hjemmel hertil, hvis det bliver nødven-

digt.

Arbejdstilsynet supplerer med afsæt i det skærpede

coronatilsyn med virksomheder med

udenlandsk arbejdskraft

med information i forhold til boligforhold for tilrejsende ar-

bejdskraft, ligesom tilsynet retter henvendelse til kommune og politi, hvor rele-

vant.

Skærpet indsats ved samtransport

Der opfordres til brug af mundbind i forbindelse med al samtransport med delta-

gelse af mere end to personer, hvor transporten er arbejdsrelateret. Dette gælder

også transport til og fra arbejde.

Organisering af arbejdet i ”familiegrupper”

Der opfordres til, at arbejdsgivere, hvor der er tilrejsende arbejdskraft på arbejds-

pladsen, skal organisere og fordele arbejdet, så det løses i mindre grupper, hvor

det er de samme 5-10 personer, som arbejder sammen og holder pauser sammen.

Krav om kontaktinformation i RUT og krav om hyppige test

Der opfordres til, at den kontaktperson, som allerede i dag skal angives ved regi-

strering af udstationerede i RUT, skal være i besiddelse af kontaktinformation på

alle virksomhedens udstationerede, så der via kontaktpersonen kan gives tilbud el-

ler stilles krav om test og selvisolation.

BEU, Alm.del - 2020-21 - Bilag 13: Orientering om krav om testcertifikat ved indrejse fra højrisikolande, fra beskæftigelsesministeren

Side 3 af 3

Regeringen vil søge Folketingets opbakning til at etablere hjemmel til at stille krav

om at kontaktpersonen skal have kontaktinformationer.

Opfordring til brug af smitteopsporingsapp

”Smittestop”

Al tilrejsende arbejdskraft opfordres til at

bruge ”Smittestop”.

Arbejdsgivere/hvervgivere opfordres til at oplyse om

”Smittestop”

til tilrejsende

arbejdstagere.

Opfordring til brug af selvisolationspladser

Regeringen opfordrer på det kraftigste arbejdsgiverne til at sikre, at vandrende ar-

bejdskraft i forbindelse med smitte benytter de eksisterende selvisolationspladser

til forebyggelse af smittespredning.