Børne- og Undervisningsudvalget
Christiansborg
Ministeren
Frederiksholms Kanal 21
1220 København K
Tlf.: 33 92 50 00
E-mail: [email protected]
www.uvm.dk
CVR-nr.: 20453044
I forbindelse med behandlingen af (L 60) Forslag til Lov om ændring af
lov om Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag (Modelparametre for er-
hvervsuddannelser til brug for beregning af praktikpladsafhængigt ar-
bejdsgiverbidrag for 2020 og justering af det aktivitetsafhængige VEU-
bidrag for 2020 m.v.) har udvalget i brev af 25. november 2019 efter
ønske fra Ellen Trane Nørby (V) stillet mig følgende spørgsmål:
Spørgsmål 3:
”Vil
ministeren redegøre for, hvor mange penge en almindelig dansk
virksomhed med hhv. 10, 50, 100 og 1000 AUB-bidragsudløsende med-
arbejdere har betalt for meget siden økonomien i AUB gik i overskud i
2016?”
Svar:
Ved et justeret AUB-uddannelsesbidrag efter § 18, stk. 1, i lov om Ar-
bejdsgivernes Uddannelsesbidrag, hvor AUB’s økonomi ville have været
i balance i 2016, 2017 og 2018, kunne nedenstående typer af virksomhe-
der have sparet følgende i AUB-bidrag for de tre år tilsammen:
En virksomhed med 10 AUB-bidragsudløsende medarbejdere: ca.
15.000 kr.
En virksomhed med 50 AUB-bidragsudløsende medarbejdere: ca.
72.000 kr.
En virksomhed med 100 AUB-bidragsudløsende medarbejdere: ca.
145.000 kr.
En virksomhed med 1.000 AUB-bidragsudløsende medarbejdere:
ca. 1.500.000 kr.
Udgangspunktet for beregningerne er antal bidragsudløsende medarbej-
dere for 2016, 2017 og 2018, samt de bogførte udgifter i AUB for disse
år, som indberettet af AUB til Børne- og Undervisningsministeriet. Der
er i beregningen for 2016 taget højde for, at AUB’s
egenkapital var i un-
derskud med 0,6 mia. kr. ved indgangen af 2016.
Med venlig hilsen
3. december 2019
Sagsnr.:19/18402
Pernille Rosenkrantz-Theil