Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Beskæftigelsesministeren
Holmens Kanal 20
1060 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
Ændringsforslag til L 212
CVR 10172748
Kære medlemmer af Beskæftigelsesudvalget
8. september 2020
Hermed oversender jeg ændringsforslag vedrørende forslag nr. L 212
Forslag til
lov om adgang til iværksættelse af midlertidig arbejdsfordeling som led i håndte-
ringen af covid-19
J.nr.
2020-6309
Ændringsforslaget tager højde for præciseringer, som er udarbejdet på baggrund af
fælles ønske fra DA og FH.
Ændringsforslaget indebærer således, at det præciseres, at alle ansatte både skal in-
formeres om det forventede starttidspunkt og det forventede sluttidspunkt for ar-
bejdsfordelingen. Hermed sikres det, at arbejdsgiveren også skal oplyse om, hvor-
når arbejdsfordelingen forventes at ophøre. Det bemærkes hertil, at oplysningsplig-
ten i relation til forventet sluttidspunkt er ikke til hinder for, at arbejdsgiver eksem-
pelvis afslutter arbejdsfordelingen før det udmeldte forventede sluttidspunkt.
Desuden indebærer ændringsforslaget, at det præciseres, hvilke dage der ikke med-
regnes i de 24 timer, som ansatte får til at tage stilling til om de vil omfattes af ar-
bejdsfordelingen. Der er endvidere tilføjet dage i 2021 som en konsekvens af, at
der kan finde ændringer af en iværksat arbejdsfordeling sted i de første måneder af
2021, hvorved den i § 2 nævnte procedure igen skal følges.
Jeg skal bede om, at ændringsforslaget indgår i udvalgets videre behandling af lov-
forslaget.
Venlig hilsen
Peter Hummelgaard