LIGESTILLINGSVURDERING
AF LOVFORSLAG
Lov om ændring af lov om en skattefri seni-
orpræmie (Midlertidig nedsættelse af be-
skæftigelseskravet som følge af covid-19)
Maj 2020
Baggrund
Regeringen og Folketingets øvrige partier har den 18. april 2020 indgået
Aftale om
hjælpepakker til lønmodtagere og virksomheder mv. i forbindelse med gradvis gen-
åbning af Danmark.
Her er det bl.a. aftalt, at timekravet for optjening af seniorpræmie på 1.560 timers
beskæftigelse over 12 måneder midlertidigt vil blive nedsat til 1.040 timers beskæf-
tigelse over 12 måneder svarende til en nedsættelse på 4 måneder.
Formål
Så længe Danmark er lukket ned som følge af covid-19, vil det være sværere at
leve op til seniorpræmiens beskæftigelseskrav. Tiltaget vil derfor særligt imøde-
komme personer over folkepensionsalderen, der mister deres arbejde eller hjemsen-
des uden løn. Tiltaget skal ses i sammenhæng med, at seniorpræmien er indført for
at give en ekstra gevinst for personer over pensionsalderen, som fastholder deres
tilknytning til arbejdsmarkedet.
Den primære målgruppe
Det midlertidige beskæftigelseskrav foreslås at omfatte personer, hvor perioden fra
og med den 1. marts 2020 til og med den 30. juni 2020 indgår i personens 12 må-
neders optjeningsperiode for ret til seniorpræmie.
Det betyder, at det nye midlertidige beskæftigelseskrav på 1.040 timer vil gælde for
alle de personer, hvor perioden fra og med den 1. marts til og med 30. juni 2020 vil
indgå i den 12-måneders optjeningsperiode.
De sekundære målgrupper
Udbetaling Danmark.
Samlet vurdering
Lovforslaget giver lige rettigheder til kvinder og mænd, og lovforslaget skønnes
ikke at medføre tilsigtede eller utilsigtede forskelle for mænd eller kvinder.
Lovforslaget vurderes således ikke at have ligestillingsmæssige konsekvenser.
Det skønnes derfor også, at det ikke vil være nødvendigt at gennemføre en egentlig
vurdering af de ligestillingsmæssige konsekvenser af lovforslaget.