Sundheds- og Ældreudvalget 2019-20
SUU Alm.del
Offentligt
2259308_0001.png
Holbergsgade 6
DK-1057 København K
T +45 7226 9000
F +45 7226 9001
M [email protected]
W sum.dk
Folketingets Sundheds- og Ældreudvalg
Dato: 08-10-2020
Enhed: SPOLD
Sagsbeh.: DEPIKDB
Sagsnr.: 2013225
Dok. nr.: 1391751
Folketingets Sundheds- og Ældreudvalg har den 21. september 2020 stillet følgende
spørgsmål nr. 1821 (Alm. del) til sundheds- og ældreministeren, som hermed besva-
res. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Liselott Blixt (DF).
Spørgsmål nr. 1821:
”Hvordan
vil ministeren sikre, at personalet på regionernes akutmodtagelser og an-
dre afdelinger, ikke får så stresset en hverdag, at de siger op eller bliver sygemeldt, jf.
artiklen
”Sygeplejersker går græde de hje : 'Patie tsikkerhed er helt væk'” fra Eks-
trabladet.dk den 17. september 2020?”
Svar:
Jeg vil indledningsvist gerne sige, at det gør stærkt indtryk på mig, når medarbejdere i
sundhedsvæsnet fortæller om, at de løber stærkt, og at det kan gå ud over patien-
terne.
Vi ved godt i regeringen, at der mangler hænder og tid, og derfor har vi som noget af
det første prioriteret at give sundhedsvæsenet et solidt løft med finanslovsaftalen for
2020 og økonomiaftalerne for 2020 og 2021.
Konkret har vi med aftalen om regionernes økonomi for 2020 løftet det regionale ud-
giftsniveau på sundhedsområdet med 1,5 mia. kr. og med økonomiaftalen for 2021
løftes regionerne yderligere med
godt 1,3 mia. i 2021 ift. året før.
Det er midler, der
bl.a. skal give mulighed for mere tid til omsorg for patienterne og mere tid til faglig-
hed for sundhedspersonalet, hvilket er en forudsætning for et bedre sundhedsvæsen.
Det er også derfor, at vi sammen med Danske Regioner og KL sidste år nedsatte en
task force, der havde til opgave at drøfte veje til at få flere social- og sundhedsmedar-
bejdere. Task forcen færdiggjorde sit arbejde i juni og præsenterede en række anbe-
falinger. Anbefalingerne henvender sig til forskellige sektorer, og vedrører bl.a. en
god start og fastholdelse i faget med fokus på lokalt at arbejde med introforløb og se-
niorpolitikker, som motiverer medarbejdere til at blive. Regeringen, KL og Danske Re-
gioner er enige om at følge op på task forcens anbefalinger med henblik på at under-
støtte rekrutteringen af social- og sundhedsmedarbejdere.
Med finansloven for 2020 har regeringen derudover afsat midler til at ansætte 1.000
nye sygeplejersker på de offentlige sygehuse fra 2021 for at sikre mere tid til omsorg i
mødet med den enkelte borger.
Vi er ikke i mål, hvilket artiklen også vidner om. Vi skal fortsætte arbejdet med at
skabe bedre rammer for det danske sundhedspersonale. Regeringen ønsker at løfte
flere opgaver i det nære sundhedsvæsen og samle kommunale og regionale funktio-
ner i fx nærhospitaler, så flere patienter, der i dag behandles på sygehusene, frem-
over skal kunne behandles hos egen læge, i et kommunalt tilbud, i eget hjem eller på
SUU, Alm.del - 2019-20 - Endeligt svar på spørgsmål 1821: Spm. om, hvordan ministeren vil sikre, at personalet på regionernes akutmodtagelser og andre afdelinger, ikke får så stresset en hverdag, at de siger op eller bliver sygemeldt, til sundheds- og ældreministeren
et nærhospital. Det er elementer, der vil indgå i regeringens arbejde med en sund-
hedsreform.
Med venlig hilsen
Magnus Heunicke
/
Inga Bohn
Side 2