BEU, Alm.del - 2019-20 - Endeligt svar på spørgsmål 307: Spm. om reglerne om mentorstøtte og om, hvor mange borgere der modtager mentorstøtte fordelt på køn, alder og herkomst, til beskæftigelsesministeren

Beskæftigelsesudvalget 2019-20
BEU Alm.del
Offentligt

Folketingets Beskæftigelsesudvalg

[email protected]

Samira Nawa

[email protected]

Beskæftigelsesministeriet

Holmens Kanal 20

1060 København K

T +45 72 20 50 00

E [email protected]

www.bm.dk

CVR 10172748

Beskæftigelsesudvalget har i brev af 26. juni 2020 stillet følgende spørgsmål nr.

307 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Samira

Nawa (RV).

Spørgsmål nr. 307:

”Vil ministeren redegøre for reglerne om mentorstøtte og oplyse om, hvor mange

borgere der modtager mentorstøtte fordelt på køn, alder og

herkomst?”

Svar:

Reglerne om bevilling af mentorstøtte fremgår af lov om en aktiv beskæftigelses-

indsats. Mentorstøtte er en understøttende indsats, der efter jobcentrets vurdering,

kan gives som en personlig støtte, der hjælper en person med at opnå eller fast-

holde en aktivitet, et tilbud, en ansættelse, et fleksjob eller en uddannelse. Mentor-

støtten kan tillige efter en konkret vurdering bevilges til personer, der ikke får en

indsats i jobcentret, fx i overgangen til en ordinær uddannelse.

Med forenklingen af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats skal der med virkning

fra 1. januar 2020 ikke længere gives mentorstøtte som ret og pligttilbud til aktivi-

tetsparate kontant- og uddannelseshjælpsmodtagere, som på grund af personlige

forhold aktuelt ikke kan deltage i aktive tilbud. Mentorstøtte er ikke længere et til-

bud i lov om en aktiv beskæftigelsesindsats, men kan fortsat gives som understøt-

tende indsats til samme målgrupper og med samme formål.

Mentorstøtte kan bevilges for en periode på højst 6 måneder. Efter en konkret vur-

dering kan der bevilges mentorstøtte i en ny periode efter udløb af en periode. Per-

soner, der er omfattet af beskæftigelsesindsatslovens målgrupper, som udskrives

fra psykiatrisk indlæggelse, har ret til en mentor i form af en udskrivningskoordina-

tor i op til 3 måneder forud for udskrivelsen og for en periode på mindst 6 måneder

i alt.

I 2019 modtog i alt 50.322 ydelsesmodtagere en mentor, hvilket svarer til, at 5 pct.

af det samlede antal personer, der modtog en ydelse i 2019, i kortere eller længere

tid havde en mentor tilknyttet,

jf. tabel 1.

Det fremgår af tabel 1, som viser fordelingen på køn, at andelen af ydelsesmodta-

gere med mentor er en smule højere for mænd sammenlignet med kvinder.

31. august 2020

J.nr.

2020-5202

BEU, Alm.del - 2019-20 - Endeligt svar på spørgsmål 307: Spm. om reglerne om mentorstøtte og om, hvor mange borgere der modtager mentorstøtte fordelt på køn, alder og herkomst, til beskæftigelsesministeren

Tabel 1

Antal og andel ydelsesmodtagere med mentor i 2019 fordelt på køn

Antal personer med mentor

Køn i alt

Kvinder

Mænd

50.322

25.788

24.534

Andel personer med mentor,

pct.

4,9

4,6

5,1

Kilde: Jobindsats.dk

Anm.: Opgørelsen dækker over personer, som har fået en mentor i 2019, hvor de har modtaget en af følgende ydelser:

Dagpenge, forrevalidering, revalidering, fleksjob, ledighedsydelse, sygedagpenge, ressourceforløb, jobafkla-

ringsforløb, førtidspension, kontanthjælp, uddannelseshjælp, selvforsørgelses- og hjemrejseydelse mv.

Tabel 2 fordeler antal og andel ydelsesmodtagere med mentor på alder. Af tabellen

fremgår det, at unge ydelsesmodtagere i højere grad end ældre ydelsesmodtagere

har haft en mentor i 2019. Knap 11 pct. af ydelsesmodtagerne, blandt de 20-24

årige, har modtaget en mentor i 2019, hvilket er den største andel blandt alders-

grupperne.

Tabel 2

Antal og andel ydelsesmodtagere med mentor i 2019 fordelt på alder

Antal personer med mentor

Alder i alt

16-19 år

20-24 år

25-29 år

30-34 år

35-39 år

40-44 år

45-49 år

50-54 år

55-59 år

60-64 år

65+ år

50.322

1.494

8.377

9.435

6.316

5.281

5.155

5.047

4.683

3.455

1.623

Andel personer med mentor,

pct.

4,9

9,8

10,6

7,3

5,9

5,5

4,9

4,3

3,4

2,4

1,3

0,3

Kilde: Jobindsats.dk

Anm.: Opgørelsen dækker over personer, som har fået en mentor i 2019, hvor de har modtaget en af følgende ydelser:

Dagpenge, forrevalidering, revalidering, fleksjob, ledighedsydelse, sygedagpenge, ressourceforløb, jobafkla-

ringsforløb, førtidspension, kontanthjælp, uddannelseshjælp, selvforsørgelses- og hjemrejseydelse mv.

Tabel 3 fordeler antal og andel ydelsesmodtagere med mentor på herkomst. Om-

kring 8 pct. af ydelsesmodtagerne fra ikke-vestlige lande har haft en mentor i 2019.

Derefter følger efterkommere fra vestlige lande (6 pct.), personer med dansk oprin-

delse (4 pct.) samt indvandrere fra vestlige lande (2 pct.).

Tabel 3

Antal og andel ydelsesmodtagere med mentor i 2019 fordelt på herkomst

Antal personer med mentor

Herkomst i alt

Personer med dansk oprindelse

Indvandrere fra vestlige lande

Efterkommere fra vestlige lande

Indvandrere fra ikke-vestlige lande

Efterkommere fra ikke-vestlige lande

50.322

37.845

1.051

148

9.738

1.541

Andel personer med

mentor, pct.

4,9

4,4

2,4

5,8

8,3

7,9

Kilde: Jobindsats.dk

Anm.: Opgørelsen dækker over personer, som har fået en mentor i 2019, hvor de har modtaget en af følgende ydelser:

Dagpenge, forrevalidering, revalidering, fleksjob, ledighedsydelse, sygedagpenge, ressourceforløb, jobafkla-

ringsforløb, førtidspension, kontanthjælp, uddannelseshjælp, selvforsørgelses- og hjemrejseydelse mv.

Tabel 4 fordeler antal og andel ydelsesmodtagere med mentor på de forskellige for-

sørgelsesydelser. Omkring en tredjedel af ressourceydelsesmodtagere (33 pct.) har

haft en mentor i 2019, hvilket er den største andel på tværs af alle ydelser. Tilsva-

rende har en fjerdedel af uddannelseshjælpsmodtagere haft en mentor i samme pe-

riode.

Derefter følger modtagere af selvforsørgelses- og hjemrejseydelse mv., forrevali-

dender samt kontanthjælpsmodtagere (alle 18 pct.).

Tabel 4

Antal og andel ydelsesmodtagere med mentor i 2019 fordelt på ydelse

Antal personer med mentor

Ydelser i alt

A-dagpenge

Kontanthjælp

Uddannelseshjælp

Revalidering

Forrevalidering

Selvforsørgelses- og hjem-

rejseydelse mv.

Sygedagpenge

Jobafklaringsforløb

Ressourceforløb

Ledighedsydelse

Fleksjob

Førtidspension

Kilde: Jobindsats.dk

Anm.: Opgørelsen dækker over ydelsesmodtagere, som har fået en mentor i 2019, hvor de har modtaget en af følgende

ydelser: Dagpenge, forrevalidering, revalidering, fleksjob, ledighedsydelse, sygedagpenge, ressourceforløb, jobafklarings-

forløb, førtidspension, kontanthjælp, uddannelseshjælp, selvforsørgelses- og hjemrejseydelse mv.

50.322

386

16.527

14.341

500

114

3.650

2.176

3.611

9.437

1.712

1.261

512

Andel personer med mentor,

pct.

4,9

0,2

17,4

25,0

9,8

17,8

17,9

0,6

9,7

32,8

4,8

1,4

0,2

Venlig hilsen

Peter Hummelgaard