Center for HR og Ressourcer
Direktoratet for Kriminalforsorgen
NOTAT
Til
Sagsnr.
HR i Justitsministeriets departement
Kopi til
18-110-0032
Sagsbehandler
SST
Dato
9. november 2018
Sammenligning af lønnen for anstaltspersonale i Grønland og fængselspersonale
i Danmark (uniformeret gruppe)
Indledning
Notatet har til formål at afdække og sammenligne lønforholdene for anstaltspersonale i Grønland og
fængselspersonale i Danmark (uniformeret gruppe). Notatet skal anvendes som en del af en større
afdækning af lønforholdene for statens tjenestemænd i Grønland, der foretages i samarbejde med
Justitsministeriet, Moderniseringsstyrelsen og Rigspolitiet.
Anstaltspersonale i Grønland dækker over anstaltsbetjente og anstaltsledere i Grønland, der er an-
sat som tjenestemænd i henhold til den grønlandske tjenestemandslov og aftaler gældende for tje-
nestemænd i Grønland. Loven og aftalerne gælder for alle, der har fast tjenestested i Grønland,
hvorfor det er uden betydning, om der er tale om ansatte med grønlandsk eller dansk baggrund,
herunder om den ansatte forud for ansættelsen havde bopæl i Grønland eller Danmark.
Anstaltspersonale ansættes til seks anstalter: Anstalten i Nuuk (erstattes i 2019 af den nye anstalt i
Nuuk), Anstalten i Ilulissat, Anstalten i Sisimiut, Anstalten i Tasiilaq, Anstalten i Aasiaat og Anstal-
ten i Qaqortoq. Anstaltspersonalet i anstalterne udgør samlet ca. 112 årsværk, og der er i anstal-
terne en samlet kapacitet på 154.
Fængselspersonale i Danmark dækker over fængselsbetjente og uniformeret ledere (enhedsledere,
tidl. bl.a. overvagtmester og enhedschefer, tidl. bl.a. arrestforvarer) i Danmark. Personalet ansæt-
tes som tjenestemænd i henhold til den danske tjenestemandslov og aftaler gældende for tjeneste-
mænd i Danmark.
Notat | Kriminalforsorgen | Side 1 af 4