Til jobcentre og a-kasser
Styrelsen for Arbejdsmarked og
Rekruttering
Njalsgade 72A
2300 København S
T +45 72 21 74 00
www.star.dk
COVID-19: Ændringsbekendtgørelse vedrørende delvis suspen-
sion af beskæftigelsesindsatsen
CVR 55568510
Den 20. marts 2020 udstedte Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering
Be-
kendtgørelse om delvis suspension af beskæftigelsesindsatser som følge af COVID-
19.
Bekendtgørelsen medfører grundlæggende, at den aktive beskæftigelsesindsats,
herunder rådighedsforpligtelsen, midlertidigt suspenderes, mens udbetalingen af
ydelser fortsætter som hidtil. Bekendtgørelsen kan findes her:
https://www.retsin-
formation.dk/Forms/R0710.aspx?id=213557
I lyset af statsministerens udmelding den 23. marts 2020 om, at den foreløbige va-
righed af hjemsendelsen af offentligt ansatte udvides til den 13. april 2020, har
STAR udstedt vedlagte ændringsbekendtgørelse.
Først og fremmest indebærer ændringsbekendtgørelsen, at virkningen af
bekendt-
gørelse om delvis suspension af beskæftigelsesindsatsen som følge af COVID-19
forlænges således, at der ikke er fastsat en ophørsdato for suspensionsperioden. Det
betyder helt konkret, at suspensionsbekendtgørelsen og ændringsbekendtgørelsen
vil gælde indtil, at der udstedes en bekendtgørelse om ophævelse heraf.
Derudover fremgår en række justeringer til suspensionen af beskæftigelsesindsat-
sen, som primært har til hensigt at modvirke, at den længerevarende suspensions-
periode medfører negative konsekvenser for udsatte borgere på sociale ydelser og
understøtte borgernes mulighed for at opnå eller bevare tilknytningen til arbejds-
markedet, samt understøtte at der ikke sker en unødig ophobning af sager i kommu-
nerne.
Det er bl.a. fastsat, at jobcentrene skal holde samtaler digitalt, skriftligt eller telefo-
nisk med borgere i kontanthjælpssystemet, når det er nødvendigt for at visitere dem
korrekt, bl.a. så det sikres, at unge, der er berettiget til aktivitetstillæg, kan modtage
tillægget under suspensionsperioden.
Sagsgangen og samtalerne om visitation med de pågældende skal foregå digitalt,
skriftligt eller telefonisk. Kommunen skal i videst muligt omfang lægge vægt på de
forhold, som normalt er gældende ved en vurdering af, om den pågældende er
jobparat, uddannelsesparat eller aktivitetsparat. Kommunen kan anvende tilgænge-
lige oplysninger om borgerens historik i uddannelsessystemet, erfaringer fra ar-
bejdsmarkedet, suppleret af oplysninger fra borgeren selv. Kommunen skal fortsat
30. marts 2020
J.nr.
20/04973