LIGESTILLINGSVURDERING
AF LOVFORSLAG
Lov om ændring af lov om arbejdsskadesik-
ring i Grønland (ændring som følge af grad-
vis forhøjelse af den grønlandske pensionsal-
der)
August 2018
J.nr. 20175000970
Baggrund
Det grønlandske landsting, Inatsisartut, vedtog den 23. november 2015, at pensi-
onsalderen i Grønland skulle forhøjes fra 65 til 66 år fra den 1. januar 2017, og
yderligere fra 66 til 67 år fra den 1. januar 2021.
Efter gældende regler efter lov om arbejdsskadesikring i Grønland har forhøjelse af
pensionsalderen betydning for modtagere af erstatning for tab af erhvervsevne og
erstatning for tab af forsørger. Det skyldes, at disse erstatninger efter den gældende
lov om arbejdsskadesikring i Grønland senest ophører, når modtageren fylder 65
år.
Den grønlandske arbejdsskadesikringslov ændres således, at udbetaling af erstat-
ningen knyttes direkte til den til enhver tid gældende pensionsalder. Fremover und-
gås dermed, at der opstår en periode mellem ophøret af udbetalingen af erstatnin-
gen og tidspunktet for indtrædelse af pensionsretten ved ændringer i pensionsalde-
ren, hvor tilskadekomne og efterladte hverken modtager erstatning eller pension.
Forslaget lægger sig op af den ændring, der blev foretaget i den danske arbejdsska-
desikringslov i 2006.
Formål
Formålet med lovforslaget er at sikre, at udbetalingen af erstatning for tab af er-
hvervsevne og erstatning for tab af forsørger efter lov om arbejdsskadesikring i
Grønland altid udmåles for perioden, indtil modtageren af erstatningen får ret til
alderspension.
Den primære målgruppe
Den primære målgruppe for lovforslaget er modtagere af erstatning for tab af er-
hvervsevne og modtagere af tab af forsørger i Grønland, der fra den 1. januar 2017
er fyldt eller vil fylde 65 år.
De sekundære målgrupper
Den sekundære målgruppe for lovforslaget er arbejdsgivere, der jævnfør lovforsla-
gets § 1, nr. 7, afskæres fra at opsige en arbejdsskadeforsikring på grund af en for-
højelse af præmien, som alene er begrundet i en forøgelse af udgifterne, der er en