Beskæftigelsesudvalget 2018-19 (1. samling)
L 143 Bilag 4
Offentligt
Beskæftigelsesminister Troels Lund Poulsen
Beskæftigelsesudvalget
8. februar 2019
L 143: Obligatorisk pensionsbidrag for overførselsmodtagere
PensionDanmark
Pensionsforsikrings-
aktieselskab
CVR-nr. 16163279
I henhold til lovforslaget skal de nye obligatoriske pensionsbidrag indbetales til ATP.
Det er af flere grunde uhensigtsmæssigt. Vi foreslår, at bidraget som hovedregel
ind-betales til det pensionsselskab, hvor vedkommende i forvejen har en aktiv
ordning.
1. En stor andel af arbejdsmarkedspensionsselskabernes aktive medlemmer
–
i vo-
res selskaber mere end 15 pct.
–
har perioder uden pensionsbidrag i årets løb i
forbindelse med sygdom, sæsonledighed, jobskifte mv. Kortere perioder med of-
fentlige ydelser ændrer heldigvis ikke på, at de pågældende ser sig selv som ak-
tive deltagere på arbejdsmarkedet, og det vil være naturligt for dem, at pensions-
opsparing foregår dér, hvor de har deres arbejdsmarkedspensionsordning. For
førtidspensionerede medlemmer er det på samme måde helt oplagt, at de bør
have mulighed for at samle pensionsopsparingen dér, hvor de i forvejen har op-
sparingssikring og
–
for manges vedkommende
–
den offentlige SUPP-pension.
2. Det vil være en ulempe for personer i de store grupper på arbejdsmarkedet, der
har kortere restlevetidsforventninger (fx ikke-faglærte, faglærte, førtidspensioni-
ster) end andre grupper (fx akademikere og andre højtuddannede) at få deres
pensionsbidrag indbetalt til ATP, hvor der foregår en systematisk og betydelig om-
fordeling fra ”korte” til ”lange” liv, sådan som ATP-ordningen
er indrettet.
3. Indbetaling af pensionsbidraget til arbejdsmarkedspensionsordningerne vil give de
berørte borgere mulighed for at placere pensionsindskuddene i
aldersopsparing
med de fordele, det medfører i forhold til mindre modregning, og som er en væ-
sentlig del af den nyligt vedtagne løsning af samspilsproblemet. Det er ikke en
mulighed i ATP, hvorimod pensionsselskaberne i forvejen skal
–
og kan
–
varetage
de administrative og rådgivningsmæssige opgaver, der følger med aldersopspa-
ring. Men det er vigtigt, at man ikke ved løsningen af det ene problem skaber et
nyt.
Endelig er det ikke uden betydning, at ejerne af arbejdsmarkedspensionsselskaberne
–
fagforbundene og arbejdsgiverorganisationerne
–
fortsat oplever en anerkendelse
fra politisk hold af arbejdsmarkedspensionernes helt afgørende betydning for både
ældreforsørgelsen og den finanspolitiske holdbarhed.
Langelinie Allé 43
2100 København Ø
telefon 3374 8000
direkte 3374 8001
pension.dk