L 12 - 2018-19 (1. samling) - Bilag 1: Høringsnotat, høringssvar og ligestillingsnotat, fra beskæftigelsesministeren

Beskæftigelsesudvalget 2018-19 (1. samling)
L 12 Bilag 1
Offentligt

Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering

Svar på høring om udkast til forslag til lov om ændring af lov om

arbejdsløshedsforsikring m.v. (Dagpenge efter udløb af retten til supplerende

dagpenge i et månedsbaseret dagpengesystem, periodisering af indkomst til

opfyldelse af indkomstkravet m.m.)

Ankestyrelsen har ingen bemærkninger til indholdet i lovforslaget som sådan.

Til forslagets § 1, nr. nr. 2, skal vi dog bemærke, at Ankestyrelsens

Beskæftigelsesudvalg i konkrete klagesager i praksis har accepteret anden

dokumentation end oplysningerne i indkomstregisteret, hvis der har været fejl eller

mangler i indberetningen til indkomstregisteret.

Venlig hilsen

Ankestyrelsen

L 12 - 2018-19 (1. samling) - Bilag 1: Høringsnotat, høringssvar og ligestillingsnotat, fra beskæftigelsesministeren

Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering (STAR)

[email protected]

Høringssvar til høring om udkast til forslag til lov om ændring

af lov om arbejdsløshedsforsikring m.v.

(Dagpenge efter udløb af retten til supplerende dagpenge i

et månedsbaseret dagpengesystem, periodisering af

indkomst til opfyldelse af indkomstkravet m.m.)

Dato: 10. august 2018

Med lovforslaget sikrer ministeren, at den eksisterende ugebelægningsmodel for de

supplerende dagpenge videreføres uændret pr. 1. oktober 2018.

Det er lønmodtagersiden meget tilfreds med. Det er kun rimeligt og fornuftigt, at et

medlem, der har opbrugt sin ret til supplerende dagpenge og har arbejde i en måned,

fortsat kan få udbetalt dagpenge i måneden, dog kun i de uger hvor medlemmet ikke

arbejder.

Med lovforslaget sikrer ministeren desuden, at der kan ske en periodisering af

såkaldte ”dobbeltindberetninger” i en måned. Også dette

er kun rimeligt. Meningen

med indkomstloftet var i sin tid at sikre, at et medlem ikke kunne optjene

dagpengeret ved at arbejde i

mindre

end 12 måneder. Her er der jo tale om, at

medlemmet faktisk

har

arbejdet i 12 måneder

eller mere,

men at arbejdsgivers

indberetningsterminer

–

i kombination med indkomstloftet

–

bevirker, at medlemmet alligevel ikke optjener

ret til dagpenge.

Derfor er lønmodtagersiden også tilfreds med, at denne utilsigtede skævhed rettes op.

Det fremgår af lovforslagets afsnit 2.2.1., at en korrekt periodisering af en

”dobbeltindberetning” kun vil gælde ift. reglerne om optjening –

men ikke ift. reglerne

om fx sats mv. Dette er problematisk.

Er en indberetning periodiseret/flyttet hen til den måned, som den rettelig skulle ligge i,

skal den nye periodisering gælde hele vejen rundt. A-kasserne har ikke 2 timebanker,

hvor den samme indberetning kan have forskellig periodisering. Den samme

indberetning ligger ét sted (i én måned) og kun her

–

men kan efter forskellige regler

bruges i mange sammenhænge, fx til både optjening og sats.

Hvis man fastholder, at samme indberetning skal periodiseres ud på forskellige

måneder, vil det kræve uforholdsmæssigt store system-tilpasninger i a-kasserne

–

til

håndtering af ganske få sager/indberetninger. Og det vil blive vanskeligt for STAR at

gennemføre central kontrol, da STAR ikke vil kunne se, hvorfor en indberetning i visse

sammenhænge kunne bruges i en måned, mens den ikke kunne bruges i en anden.

Lønmodtagersiden mener derfor, at lovforslaget skal rettes til på dette punkt.

L 12 - 2018-19 (1. samling) - Bilag 1: Høringsnotat, høringssvar og ligestillingsnotat, fra beskæftigelsesministeren

Med venlig hilsen

L 12 - 2018-19 (1. samling) - Bilag 1: Høringsnotat, høringssvar og ligestillingsnotat, fra beskæftigelsesministeren

Høringssvar til lovforslag om at gøre overgangsordningen for supplerende dagpenge

permanent

Til Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering

Dansk Magisterforening vil blot gerne kvittere for og støtte lovændring om permanentgørelsen af

overgangsordningen som fremsat i høringen. Der er tale om en yderst fornuftig ændring som vi

gerne vil takke for.

Mvh.

Dansk Magisterforening

L 12 - 2018-19 (1. samling) - Bilag 1: Høringsnotat, høringssvar og ligestillingsnotat, fra beskæftigelsesministeren

Fra:

Morten Holm Bundgaard [mailto:[email protected]]

Sendt:

10. august 2018 12:08

Til:

Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering; Sofia Franzén; Uzma Khan

Cc:

Nadeem Farooq; Mariane Dissing

Emne:

SV: Høring af lovforslag

FA takker for høring af den 29. juni 2018.

Der høres over ændringer til lov om arbejdsløshedsforsikring. FA finder justeringerne fornuftige og

har ikke yderligere bemærkninger.

Med venlig hilsen

Morten Holm Bundgaard

Juridisk konsulent

[email protected]

Telefon: +45 3391 4700

Direkte: +45 3338 1622

Finanssektorens Arbejdsgiverforening

Amaliegade 7

1256 København K

Besøg os på

www.fanet.dk

og abonnér på

vores nyhedsmail

L 12 - 2018-19 (1. samling) - Bilag 1: Høringsnotat, høringssvar og ligestillingsnotat, fra beskæftigelsesministeren

Fra:

[email protected] [mailto:[email protected]]

Sendt:

8. august 2018 11:56

Til:

Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering; Sofia Franzén; Uzma Khan

Emne:

SV: Høring af lovforslag

Til Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering

Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering har den 29. juni 2018 sendt lovforslag om at gøre

overgangsordningen for supplerende dagpenge permanent i høring.

Rigsrevisionen har gennemgået lovforslaget med fokus på bestemmelser vedrørende statslige

revisions- og/eller regnskabsforhold jf. Rigsrevisorlovens §§ 7 og 10 og kan konstatere, at det ikke

omhandler sådanne forhold.

Rigsrevisionen har derfor ingen bemærkninger.

Med venlig hilsen

Sara Drevfors

Fuldmægtig

Landgreven 4

DK-1301 København K

Tlf. +45 33 92 84 00

Dir. +45 33 92 85 91

[email protected]