Social-, Indenrigs- og Børneudvalget 2018-19 (1. samling)
SOU Alm.del
Offentligt
1999392_0001.png
Folketingets Social-, Indenrigs- og Børneudvalg
Slotsholmsgade 10
1216 København K
Telefon 72 28 24 00
[email protected]
Sagsnr.
2018 - 2879
Doknr.
59359
Dato
11-01-2019
Folketingets Social-, Indenrigs- og Børneudvalg har d. 18. december 2018 stillet føl-
gende spørgsmål nr. 182 (alm. del) til økonomi- og indenrigsministeren, som hermed
besvares.
Spørgsmål nr. 182:
”Vil ministeren opgøre, hvor mange ansatte i regionerne, der tjener over en
million
kroner om året (inkl. pension og eventuelle tillæg)? Ministeren bedes opgøre antallet
for hver enkelt region.”
Svar:
Det fremgår af nedenstående tabel 1, at der er 4.371 ansatte i regionerne, der i 2018
tjener over en million kroner.
Tabel 1
Antal ansatte i regionerne, der tjener over en million kroner i 2018 (inkl. pension og tillæg)
Region
Region Nordjylland
Region Midtjylland
Region Syddanmark
Region Hovedstaden
Region Sjælland
I alt
Personer
475
909
1.000
1.379
608
4.371
Anm.: Population er regionalt ansatte, ekskl. fælleskommunale selskaber/institutioner.
Såfremt en persons tillægsmasse i september måned overstiger tillægsmassen i august og oktober, antages differencen
mellem tillægsmassen i august og september at udgøre personens engangstillæg.
Kilde: Særkørsel foretaget af Kommunernes og Regionernes Løndatakontor.
Oplysningerne er baseret på en særkørsel foretaget af Kommunernes og Regionernes
Løndatakontor. Udtrækket er baseret på lønstatistikken for september 2018. Én med-
arbejder, der har oppebåret en samlet månedsløn svarende til 83.333 kr.
1
antages at
have en årlig indtægt i 2018 på mindst en million mio. kr.
1
(1.000.000/12) kr.
SOU, Alm.del - 2018-19 (1. samling) - Endeligt svar på spørgsmål 182: Spm. om, hvor mange ansatte i regionerne, der tjener over en million kroner om året (inkl. pension og eventuelle tillæg), til økonomi- og indenrigsministeren
1999392_0002.png
Lønnen indeholder grundløn, diverse tillæg (centrale tillæg, lokale tillæg og genetil-
læg), engangsvederlag og pensionsbidrag. Pension til tjenestemænd omfatter supple-
rende pensionsordninger samt et beregnet pensionsbidrag, svarende til hvad en tilsva-
rende overenskomstansat ville have fået. ATP og gruppeliv indgår endvidere i pensi-
onsopgørelsen. Overarbejde indgår ikke, da der tale om lønindkomst ud over den aftal-
te arbejdstid, ligesom den er af fluktuerende karakter. Fratrædelsesgodtgørelse, ferie-
godtgørelse samt andre uregelmæssige betalinger indgår ligeledes heller ikke i opgø-
relsen.
Med venlig hilsen
Simon Emil Ammitzbøll-Bille
2