Folketingets Finansudvalg
Christiansborg
7. maj 2019
Svar på Finansudvalgets spørgsmål nr. 598 (Alm. del) af 3. maj
2019 stillet efter ønske fra Benny Engelbrecht (S)
Spørgsmål
Vil ministeren oplyse, hvor meget den netop indgåede aftale om seniorpension
samlet set reducerer arbejdsudbuddet i hvert år frem til 2025?
Svar
Aftale om ret til seniorpension for nedslidte
indeholder både initiativer, der reducerer ar-
bejdsudbuddet og initiativer, der øger arbejdsudbuddet. Samlet set har aftalen en
mindre negativ virkning på arbejdsudbuddet. Indførsel af seniorpension og de
lempeligere krav til fastholdelsesfleksjob for seniorer reducerer arbejdsudbuddet,
jf. tabel 1.
Øget fradrag for arbejdsindkomst, forhøjelsen af seniorpræmien, samt
lempelsen af ægtefællemodregningen bygger videre på
Aftale om finanslov 2019
og
øger arbejdsudbuddet
1
. Samlet set vil de to aftaler øge arbejdsudbuddet.
Tabel 1
Virkning af
Aftale om ret til seniorpension for nedslidte
på arbejdsudbuddet i 2019-2025
Fuldtidspersoner
1. Ny seniorpension
2. Lempede krav til fastholdelsesfleksjob for seniorer
3. Lempet aftrapning for pensionisters arbejdsindkomst
4. Seniorpræmien forøges
5. Lempet aftrapning som følge af ægtefælles indkomst
I alt
0
0
0
0
2019
2020
-450
0
50
150
200
-50
2021
2022
2023
-850
-100
50
250
200
-450
2024
-800
-150
0
350
200
-350
2025
-800
-150
50
350
200
-350
-900 -1.100
-50
0
200
250
-500
-100
0
200
200
-800
Anm.: Der er i opgørelsen af arbejdsudbudsvirkningerne afrundet til nærmeste 50 fuldtidspersoner.
Kilde: Egne beregninger.
Med venlig hilsen
Kristian Jensen
Finansminister
1
Virkningen på arbejdsudbud påvirkes dels af løftet i folkepensionsalderen fra 2019-2022 del af afrundinger til nærmeste 50
fuldtidspersoner. Arbejdsudbudsvirkningen af seniorpræmien er først fuldt indfaset i 2024.
Finansministeriet · Christiansborg Slotsplads 1 · 1218 København K · T 33 92 33 33 · E [email protected] · www.fm.dk