Nye metoder inden for beskæftigelsesindsatsen for personer med ASF
Den aktuelle beskæftigelsesudfordring
Næsten 60.000 danskere, svarende til 1 % af befolkningen, lever med autisme, oplyser Socialstyrelsen. Langt
størstedelen af dem, ca. 85-‐90 %, befinder sig uden for arbejdsmarkedet – til ulempe for den enkelte borger
med autismespektrum-‐forstyrrelser (ASF), det arbejdskrafthungrende erhvervsliv og samfundsøkonomien.
Nye metoder bryder et mangeårigt mønster
“Klar til Start” er et opkvalificeringsforløb, som gennem et forpligtende partnerskab mellem autismecentre,
erhvervsvirksomheder og kommuner skaffer varig beskæftigelse til et meget bredt spektrum af gruppen af
borgere med ASF. Der er tale om en landsdækkende indsats med ni partnervirksomheder (bl.a. Coop, ILVA
og Catering DK) samt 11 autisme-‐ og beskæftigelsescentre. Partnervirksomhederne stiller tilsammen 400
jobs til rådighed for ”Klar til Start” og garanterer job til enhver, der gennemfører forløbet. Succesraten er
uhørt for målgruppen: 80 % af alle, der påbegynder, kommer i fast job efter endt forløb.
Den store forskel for borgeren med ASF:
Ikke i arbejde
•
Ingen eller minimal interaktion med det
omgivende samfund med deraf følgende høj
risiko for (sociale, kriminelle og/eller
misbrugsrelatererede) følgeproblematikker til
ASF-‐diagnosen
•
Ingen eller minimale muligheder for træning af
sociale færdigheder, som er afgørende ift. at
kunne modtage undervisning og/eller for at
kunne udvikle personlige kompetencer
•
Ingen mulighed for at forsøge sig selv
•
Stor afhængighed af pårørende og netværk,
som dermed hæmmes i deres muligheder
•
Ubrugt ressource for virksomheder med akut
rekrutteringsbehov
•
Høje og permanente kommunale udgifter til
forsørgelse, følgeproblematikker og støtte til
pårørende.
Ansat i varigt job
•
Kontinuerlig og struktureret interaktion med
det omgivende samfund
•
Faste personlige relationer til chef og kolleger
•
Optimale vilkår for videre personlig og faglig
udvikling
•
Aflastning af pårørende og netværk ift. en
socialiserende indsats og støtte til den enkelte
•
Meget lav risiko for følgeproblematikker
•
Loyal, relevant og værdifuld arbejdskraft til
danske erhvervsvirksomheder med akut behov
for arbejdskraft
•
Den enkelte oplever stor værdi i at være en del
af arbejdsmarkedet og tjene sine egne penge
•
Kommunale udgifter ændres til kommunale
(skatte-‐)indtægter eller markant lavere
udgifter, når den enkelte er helt eller delvist
selvforsørgende.
Alle vinder med ”Klar til Start”
•
Borgere med ASF kommer i varigt job, hvilket øger livskvalitet og selvstændighed samt mindsker
følgeproblematikker. 80 % af kursisterne gennemfører forløbet og bliver fastansat