Beskæftigelsesudvalget 2018-19 (1. samling)
BEU Alm.del Bilag 186
Offentligt
Bilag 1
Lovforslaget sammenholdt med gældende lov
Gældende formulering
Lovforslaget
§1
I lov om aktiv socialpolitik, jf.
lovbekendtgørelse nr. 269 af 21. marts 2017,
som bl.a. ændret ved § 1 i lov nr. 1000 af 30.
august 2015, § 8 i lov nr. 674 af 8. juni 2017, § 1
i lov nr. 320 af 25. april 2018, § 2 i lov nr. 707 af
8. juni 2018, og senest ved § 1 i lov nr. 1526 af
18. december 2018, foretages følgende
ændringer:
§ 13
…
Stk. 7.
Ønsker ansøgeren eller dennes
ægtefælle at modtage eller modtager ansøgeren
eller dennes ægtefælle hjælp som uddannelses-
eller jobparat, har de dog ikke pligt til at udnytte
deres uddannelses- eller arbejdsmuligheder ved
at tage imod et tilbud om uddannelse eller
arbejde efter stk. 1 eller tilbud eller
beskæftigelsesfremmende foranstaltninger efter
stk. 5, hvis
1) tilbuddet ikke kan anses for et rimeligt
tilbud på grund af forhold, der vedrører
tilbuddets indhold,
2) den pågældende ikke kan deltage i
uddannelse eller arbejde på grund af sygdom
eller der er risiko for, at helbredet forringes,
hvis den hidtidige uddannelse eller det
hidtidige arbejde fortsættes,
3) afstanden mellem bopæl og uddannelses-
eller arbejdssted medfører en urimelig
belastning af den pågældende på grund af
transportvanskeligheder eller den tid, der går
til transport,
4) den pågældende har ret til fravær ved
graviditet, barsel og adoption, i det omfang
der under fravær efter bestemmelserne i
1.
§ 13, stk. 7,
affattes således:
»En uddannelses- eller jobparat modtager af
hjælp samt dennes ægtefælle har ikke pligt til at
udnytte deres uddannelses- eller
arbejdsmuligheder ved at deltage i tilbud om
uddannelse eller arbejde efter stk. 1, tilbud eller
beskæftigelsesfremmende foranstaltninger m.v.
efter stk. 5, eller beskæftigelsesfremmende
foranstaltninger efter § 30 i lov om en aktiv
beskæftigelsesindsats, jf. stk. 6, hvis personen
eller dennes ægtefælle har en rimelig grund til
ikke at deltage.«
1