Til beslutningsforslag nr.
B 74
Folketinget 2017-18
Betænkning afgivet af Ligestillingsudvalget den 0. maj 2018
2. udkast
til
Betænkning
over
Forslag til folketingsbeslutning om etablering af en ligelønspulje
[af Pernille Skipper (EL) og Roger Courage Matthisen (ALT) m.fl.]
1. Udvalgsarbejdet
Beslutningsforslaget blev fremsat den 20. februar 2018
og var til 1. behandling den 23. marts 2018. Beslutningsfor‐
slaget blev efter 1. behandling henvist til behandling i Lige‐
stillingsudvalget.
Møder
Udvalget har behandlet beslutningsforslaget i 2 møder.
2. Indstillinger og politiske bemærkninger
<>
Enhedslistens og Alternativets medlemmer af udvalget
indstiller beslutningsforslaget til vedtagelse.
EL og ALT mener, at der foreligger et klart samfundsan‐
svar i at sikre ligestilling mellem kønnene, herunder at sikre
ligeløn. Arbejde i kvindedominerede fag lønnes fortsat mar‐
kant lavere end arbejde, der typisk varetages af mænd, også
når der tages højde for eksempelvis uddannelseslængde.
Denne ulighed kan ikke løses inden for det aftalesystem, der
ellers fastsætter løn og arbejdsvilkår for lønmodtagerne i
Danmark. Det kræver politisk handling. Derfor mener EL og
ALT, at Folketingets politikere bør tage det til efterretning,
når en lang række faglige forbund i en fælles appel til en
række folketingspolitikere beder om hjælp til at løse udfor‐
dringerne med ligeløn. Under 1. behandling af beslutnings‐
forslaget udtrykte flere partier sympati for ligelønssagen,
men hævdede samtidig, at beslutningsforslaget om en ekstra
lønpulje ville være politisk indblanding i de dengang igang‐
værende overenskomstforhandlinger. Nu da overenskomst‐
forhandlingerne er afsluttet, håber EL og ALT, at disse par‐
tier vil bakke op om beslutningsforslaget og fremadrettet
sikre en retfærdig og ligeløn for mænd og kvinder, der er of‐
fentligt ansatte i Danmark.
Socialistisk Folkepartis medlemmer af udvalg ønsker at
tilkendegive, at de offentlige arbejdsgivere har både en inte‐
resse i og en etisk forpligtelse til at styrke bestræbelserne for
reel ligeløn. Det kan ske ved i langt højere grad at sikre, at
lokalløn o.lign. fordeles ligeligt mellem kønnene og ved
overenskomstforhandlinger at foreslå, at der indenfor de
lønrammer, der aftales, afsættes ligelønspuljer, der skal løfte
typiske kvindefag, der lønnes ringere end sammenlignelige,
typiske »mandefag« når der f.eks. sammenlignes uddannel‐
ser af samme længde. Samtidig er det vigtigt, at lovgiverne
støtter den faglige kamp for ligeløn ved at lovgive om or‐
dentlige og brugbare lønstatastikker, der dækker hele ar‐
bejdsmarkedet.
Inuit Ataqatigiit, Nunatta Qitornai, Tjóðveldi og
Javnaðarflokkurin var på tidspunktet for betænkningens af‐
givelse ikke repræsenteret med medlemmer i udvalget og
havde dermed ikke adgang til at komme med indstillinger
eller politiske udtalelser i betænkningen.
En oversigt over Folketingets sammensætning er optrykt
i betænkningen.
Karina Adsbøl (DF)
fmd.
Marlene Harpsøe (DF) Karina Due (DF) Carsten Kudsk (DF) Per Nørhave (DF)
Tilde Bork (DF) Mads Fuglede (V) Louise Schack Elholm (V) Jane Heitmann (V) Anni Matthiesen (V) Peter Juel Jensen (V)
Hans Andersen (V) Laura Lindahl (LA) May-Britt Kattrup (LA) Brigitte Klintskov Jerkel (KF) Astrid Krag (S)
DokumentId
Journalnummer