UUI, Alm.del - 2017-18 - Endeligt svar på spørgsmål 175: Spm. om ministeren vil redegøre for personalets sammensætning på Kærshovedgård m.v., til udlændinge- og integrationsministeren

Udlændinge- og Integrationsudvalget 2017-18
UUI Alm.del
Offentligt

Ministeren

Udlændinge- og Integrationsudvalget

Folketinget

Christiansborg

1240 København K

Udlændinge- og Integrationsudvalget har den 7. december 2017 stillet følgende

spørgsmål nr. 175 (alm. del) til udlændinge- og integrationsministeren, som her-

med besvares.

Spørgsmål nr. 175:

I Helsi kiko itee s rapport o ”Udlæ di ge- og udrejse e tre i Da ark” a e-

fales l.a., at ” e a di ge på Kærshovedgård ge tæ kes, heru der o der er

behov for mere uddannelse, og at kravet om rokade af fængselsbetjente ophæ-

ves” (jf. UUI al . del –

bilag 218, folketingsåret 2016-17, s. 19). Vil ministeren,

eventuelt med bidrag fra justitsministeren, redegøre for personalets sammensæt-

ning på Kærshovedgård, samt den introduktion nye medarbejdere får, og hvilken

uddannelse der kræves?

Svar:

Udlændingestyrelsen er ansvarlig for at tilvejebringe og drive indkvarteringssteder

for asylansøgere. I praksis driver en række indkvarteringsoperatører centrene på

vegne af Udlændingestyrelsen. Udlændingestyrelsen har således indgået en kon-

trakt med Direktoratet for Kriminalforsorgen om varetagelse af opgaven som ind-

kvarteringsoperatør på Udrejsecenter Kærshovedgård.

Udlændinge- og Integrationsministeriet har på baggrund heraf indhentet bidrag

fra Justitsministeriet, som til brug for besvarelsen har indhentet udtalelse fra Di-

rektoratet for Kriminalforsorgen, der har oplyst følgende:

”Direktoratet

for Kriminalforsorgen kan oplyse, at personalets sam-

mensætning på Udrejsecenter Kærshovedgård hovedsageligt består

af fængselsbetjente, institutionsmedarbejdere og institutionsmed-

hjælpere (den sidste medarbejdergruppe arbejder primært i køkke-

net). Aktuelt er der på Udrejsecenter Kærshovedgård syv fængselsbe-

tjente, heraf en koordinerende fængselsbetjent, 25 institutionsmed-

arbejdere og 5 institutionsmedhjælpere. Endvidere er der ansat et

mindre antal administrative medarbejdere og enkelte håndværkere.

Direktoratet for Kriminalforsorgen kan i relation til fængselsbetjente-

ne oplyse, at kravet om rokade til andre institutioner i Kriminalfor-

sorgen er ophævet.

3. januar 2018

Koncernøkonomi

Slotsholmsgade 10

1216 København K

Tel.

Mail

Web

CVR-nr.

Sags nr.

Akt-id

6198 4000

[email protected]

www.uim.dk

36977191

2017 - 17771

336004

Side

1/2

UUI, Alm.del - 2017-18 - Endeligt svar på spørgsmål 175: Spm. om ministeren vil redegøre for personalets sammensætning på Kærshovedgård m.v., til udlændinge- og integrationsministeren

Institutionsmedarbejderne rekrutteres løbende og ansættes efter

behov hen over året til Udrejsecenter Kærshovedgård. Uddannelsen

gennemføres i takt med ansættelse og afvikles i løbet af de første fire

uger. I løbet af de fire uger deltager institutionsmedarbejderen i tre

ugers sidemandsoplæring med en erfaren medarbejder, ligesom der

gennemføres den sædvanlige instruktion i sikkerhed, herunder hånd-

tering af nøgler.

Herudover er der seks uddannelsesdage fordelt over de fire uger.

De seks uddannelsesdage indeholder oplæg fra udrejsecentrenes le-

delser om institutionsspecifikke forhold, og om Kriminalforsorgens

hovedopgave, værdier, principprogram samt om radikalisering mv.

Der er ligeledes oplæg fra udrejsecentrenes eksterne samarbejds-

partnere, herunder bl.a. Udlændingestyrelsen, Nordsjællands Politi,

Røde Kors, Dansk Flygtningehjælp mv.

Herudover vil institutionsmedarbejderne skulle gennemføre et E-

lear i gs odul o ”God adfærd i det offe tlige.”

Endelig indeholder uddannelsen også et oplæg fra en konflikthåndte-

ringsinstruktør, som orienterer om de rammer, der gælder i et udrej-

secenter, hvor personalet ikke har magtbeføjelser, ud over hvad der

følger af reglerne om nødværge, nødret og civil anholdelse.

Uddannelsen af institutionsmedarbejderne er tilrettelagt i samarbej-

de mellem Kriminalforsorgens Uddannelsescenter i Birkerød, krimi-

nalforsorgsområderne og udrejsecentrene.

Direktoratet for Kriminalforsorgen har løbende drøftelser med såvel

Udrejsecenter Kærshovedgård og Udrejsecenter Sjælsmark om ud-

dannelsens indhold og udstrækning. Kriminalforsorgens Uddannel-

sescenter vil løbende i samarbejde med udrejsecentrene og kriminal-

forsorgsområderne vurdere, hvorvidt uddannelsen imødekommer

uddannelsesbehovet i forhold til de opgaver, der varetages af institu-

tionsmedarbejderne.

Røde Kors har supplerende oplyst over for Kriminalforsorgen, at Røde

Kors for øjeblikket har 16 medarbejdere tilknyttet Kærshovedgård.

Alle Røde Kors’ edar ejdere skal ige e et gru dforlø , eståe -

de af førstehjælp, konflikthåndtering og brandbekæmpelse. Alle kur-

ser skal fornys med jævne mellemrum. Nye medarbejdere begynder

so ”føl” og er i de første uge ru dt i i stitutio e for at se de for-

skellige funktioner.”

Inger Støjberg

Anette Görtz

Side

2/2