Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Beskæftigelsesministeriet
Ved Stranden 8
1061 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
CVR 10172748
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 30. august 2018 stillet følgende spørgsmål nr.
539 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Leif
Lahn Jensen (S).
Spørgsmål nr. 539:
”Kan
ministeren oplyse, hvor mange af de 16.800 forgæves rekrutteringer i foråret
2018, som er henholdsvis fuldtids-, deltids- og lærlingestillinger? Der henvises til
tabel 1 i STARs Rekrutteringsanalyse.”
Svar:
Dansk økonomi er inde i en højkonjunktur. Beskæftigelsen er rekordhøj og ledig-
heden er lav. Det er vigtigt, at virksomhederne kan få de hænder, der er brug for, da
det ellers kan betyde, at virksomhederne må takke nej til ordre, som kan koste dan-
ske arbejdspladser.
Regeringen og arbejdsmarkedets parter indgik i august 2016 en trepartsaftale om
tilstrækkelig og kvalificeret arbejdskraft i hele Danmark og praktikpladser til unge.
Aftalen har fokus på at forebygge rekrutteringsudfordringer ved bl.a. at give en me-
re detaljeret indsigt i, hvilke brancher der oplever rekrutteringsudfordringer, samt
at sikre at uddannelse i beskæftigelsessystemet understøtter, at ledige får de kom-
petencer, som virksomhederne efterspørger.
Regeringen forhandler desuden lige nu om et udspil, der skal sikre kvalificeret ar-
bejdskraft til virksomheder, der har fokus på at bringe de ressourcer i spil, som vi
allerede har til rådighed i Danmark.
Regeringen har bl.a. lagt op til, at kontanthjælpsmodtagere omfattes af den regiona-
le uddannelsespulje, samt at der afsættes 10 mio. kr. til opkvalificering målrettet
job i transportbranchen, 15 mio. kr. til at løfte læse-, skrive- og regneindsatsen
samt 20 mio. kr. til at ansætte uddannelsesambassadører i 20-30 kommuner, der
skal øge kendskabet til uddannelsesløftet. Det er min forventning, at der kan landes
en aftale i oktober 2018.
Udspillet følger op på aftalen om Initiativer til afhjælpning af rekrutteringsudfor-
dringer, som forligspartierne bag beskæftigelsesreformen indgik i november 2017.
Med aftalen blev der bl.a. afsat 30 mio. kr. til at styrke indsatsen for ledige, der
mangler basale læse-, skrive- og regnefærdigheder samt ledige, som er ordblinde,
2. oktober 2018
J.nr.
2018-5899