Retsudvalget 2016-17
REU Alm.del
Offentligt
1725455_0001.png
Politi- og Strafferetsafdelingen
Folketinget
Retsudvalget
Christiansborg
1240 København K
Dato:
Kontor:
Sagsbeh:
Sagsnr.:
Dok.:
22. februar 2017
Straffuldbyrdelseskontoret
Jørgen Jørgensen
2017-0030-5156
2184761
Hermed sendes besvarelse af spørgsmål nr. 230 (Alm. del), som Folketin-
gets Retsudvalg har stillet til justitsministeren den 10. januar 2017.
Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Peter Skaarup (DF).
Søren Pape Poulsen
/
Casper Grue Jensen
Slotsholmsgade 10
1216 København K.
T +45 7226 8400
F +45 3393 3510
www.justitsministeriet.dk
[email protected]
REU, Alm.del - 2016-17 - Endeligt svar på spørgsmål 287: Spm. om ministeren vil indhente oplysninger fra Norge og Sverige om episoder vedrørende vold eller trusler mod fængselspersonale i og uden for fængslerne, til justitsministeren
1725455_0002.png
Spørgsmål nr. 230 (Alm. del) fra Folketingets Retsudvalg:
”Vil ministeren i forlængelse af svar på REU alm. del spørgs-
mål 942 (2015-16) redegøre for antallet af voldsepisoder og
trusler mod fængselspersonalet begået inden for de sidste 10 år
samt redegøre for, hvilke grupper af indsatte der hovedsagligt
står bag?”
Svar:
Justitsministeriet har til brug for besvarelsen af spørgsmålet indhentet en
udtalelse fra Direktoratet for Kriminalforsorgen, der har oplyst følgende:
”Nedenstående tabel viser antallet af episoder med vold, trusler
eller hærværk rettet mod personalet i de seneste 10 år. Endvi-
dere fremgår, hvor mange medarbejdere der har været udsat for
sådanne episoder i de seneste 10 år. Når antallet af medarbej-
dere er højere end antallet af episoder, skyldes det, at der kan
være flere medarbejdere involveret i hver episode. Det bemær-
kes, at efterregulering for 2016 kan forekomme. Oplysningerne
afspejler registreringer foretaget i kriminalforsorgens persona-
lesystem:
År
Antal episoder
Antal medarbejdere udsat
for vold, trusler eller hær-
værk
338
382
472
488
327
370
457
555
533
833
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
*
2016
256
296
358
385
268
306
363
422
401
619
*2016 tal er foreløbige helårstal
Vedrørende den del af spørgsmålet, der handler om, hvilke
grupper af indsatte der hovedsagelig står bag episoderne, kan
direktoratet henvise til besvarelsen af 1. november 2016 af
spørgsmål nr. 942 fra Folketingets Retsudvalg, hvor direktora-
tet bl.a. har oplyst, at der føres statistik over antallet af vold og
trusler m.v., men at statistikken ikke indeholder oplysninger
om, hvilke indsatte der udøver vold eller trusler mod persona-
2
REU, Alm.del - 2016-17 - Endeligt svar på spørgsmål 287: Spm. om ministeren vil indhente oplysninger fra Norge og Sverige om episoder vedrørende vold eller trusler mod fængselspersonale i og uden for fængslerne, til justitsministeren
let, og at det således ikke ud fra statistikken er muligt at oply-
se, hvorvidt de enkelte tilfælde af vold og trusler udøves af
indsatte, som har rocker- eller bandetilhørsforhold.
Det er dog – som nævnt i ovennævnte besvarelse - kriminalfor-
sorgens vurdering, at der blandt indsatte med relation til særligt
bandemiljøerne er en overvægt af personer, der udviser stor
konfliktparathed, og dermed muligvis også kan være højt re-
præsenteret blandt de indsatte, som udøver vold eller trusler
mod personalet. Det er ligeledes vurderingen, at psykisk usta-
bile indsatte tegner sig for en del af tilfældene.
Kriminalforsorgen har siden 2015 haft et øget fokus på syste-
matisk registrering, håndtering og forebyggelse af vold. Dette
fokus kan være medvirkende årsag til, at der er sket en stigning
i 2016 i det registrerede antal medarbejdere, der har været ud-
sat for vold og trusler, ligesom det har ført til et øget antal poli-
tianmeldelser.”
Bl.a. som følge af det stigende antal episoder med vold og trusler rettet
mod fængselspersonalet har jeg nedsat en task force, som skal se på, hvilke
yderligere initiativer der hurtigt kan sættes i værk for at styrke sikkerheden
for personalet i landets fængsler og forbedre den personalemæssige situa-
tion. Fængselsforbundet og andre personaleorganisationer vil blive inddra-
get i arbejdet.
Task forcen forventes at komme med sine anbefalinger i løbet af foråret.
3